Login
подробности о новом законе (Blaue Karte).
NEW 14.07.12 09:48
На основании данных в базе Anabin.
Должна, см. определение понятия высшего образовани/ в директиве 2009/50, на основании которой вводится голубая карточка:
in Antwort soviet_lunokhod 14.07.12 06:30, Zuletzt geändert 14.07.12 09:49 (dimafogo)
В ответ на:
Но - каким образом и кто будет решать, достойна ли моя вышка быть принятой, и по каким параметрам?
Но - каким образом и кто будет решать, достойна ли моя вышка быть принятой, и по каким параметрам?
На основании данных в базе Anabin.
В ответ на:
Вроде бы ничего не говорится об этом, но интересно в реальности должна ли быть вышка по той же специальности, по которой найдена работа?
Вроде бы ничего не говорится об этом, но интересно в реальности должна ли быть вышка по той же специальности, по которой найдена работа?
Должна, см. определение понятия высшего образовани/ в директиве 2009/50, на основании которой вводится голубая карточка:
В ответ на:
...
‘higher professional qualifications’ means qualifications attested by evidence of higher education qualifications or, by way of derogation, when provided for by national law, attested by at least five years of professional experience of a level comparable to higher education qualifications and which is relevant in the profession or sector specified in the work contract or binding job offer;
...
...
‘higher professional qualifications’ means qualifications attested by evidence of higher education qualifications or, by way of derogation, when provided for by national law, attested by at least five years of professional experience of a level comparable to higher education qualifications and which is relevant in the profession or sector specified in the work contract or binding job offer;
...
NEW 14.07.12 21:15
Спасибо! Поглядел свой универ, у него стремный статус H +/- , то бишь неясный, да еще и колледж почему-то написано. Ну хоть не H- однозначный. Но информация там по многим универам устаревшая, кстати. Интересно, насколько на нее ориентируются и как часто обновляют...
Но уровень образования A5 дали, правда specialist - Economist.
Вот интересно, опять же, как они будут решать, насколько образование релевант к сектору или профессии относительно контракта?
Допустим, если в этой их базе написано экономист\менеджер, а специальность что-нибудь вроде "информационный менеджмент"... то насколько релевантен контракт, скажем, того же айти специалиста. Если это, к примеру, контракт программиста или QA, и если рядового или менеджера. Оно вроде бы и "информация", вроде и "менеджмент", но с другой стороны не Bachelor in Science как Software Engineer какой-нибудь. Вот и думай, релевантно это или нет...
in Antwort dimafogo 14.07.12 09:48
В ответ на:
На основании данных в базе Anabin.
На основании данных в базе Anabin.
Спасибо! Поглядел свой универ, у него стремный статус H +/- , то бишь неясный, да еще и колледж почему-то написано. Ну хоть не H- однозначный. Но информация там по многим универам устаревшая, кстати. Интересно, насколько на нее ориентируются и как часто обновляют...
Но уровень образования A5 дали, правда specialist - Economist.
В ответ на:
Должна, см. определение понятия высшего образовани/ в директиве 2009/50, на основании которой вводится голубая карточка: and which is relevant in the profession or sector specified in the work contract or binding job offer
Должна, см. определение понятия высшего образовани/ в директиве 2009/50, на основании которой вводится голубая карточка: and which is relevant in the profession or sector specified in the work contract or binding job offer
Вот интересно, опять же, как они будут решать, насколько образование релевант к сектору или профессии относительно контракта?
Допустим, если в этой их базе написано экономист\менеджер, а специальность что-нибудь вроде "информационный менеджмент"... то насколько релевантен контракт, скажем, того же айти специалиста. Если это, к примеру, контракт программиста или QA, и если рядового или менеджера. Оно вроде бы и "информация", вроде и "менеджмент", но с другой стороны не Bachelor in Science как Software Engineer какой-нибудь. Вот и думай, релевантно это или нет...
NEW 14.07.12 21:26
По анабину сверяют в первую очередь.
А вот это неизвестно. Я тоже сверял данные по некоторым колледжам и универам с их нынешним статусом; многие также не совпадали. Так что актуальностью эта база не блещет.
Будет решать сотрудник АВН, которому в руки попадёт Ваше заявление. Если у него будут сомнения (и желание), он имеет право привлечь службу занятости для установления факта соответствия рабочего контракта полученной специальности.
in Antwort soviet_lunokhod 14.07.12 21:15
В ответ на:
Интересно, насколько на нее ориентируются ...
Интересно, насколько на нее ориентируются ...
По анабину сверяют в первую очередь.
В ответ на:
... и как часто обновляют..
... и как часто обновляют..
А вот это неизвестно. Я тоже сверял данные по некоторым колледжам и универам с их нынешним статусом; многие также не совпадали. Так что актуальностью эта база не блещет.
В ответ на:
... как они будут решать, насколько образование релевант к сектору или профессии относительно контракта?
... как они будут решать, насколько образование релевант к сектору или профессии относительно контракта?
Будет решать сотрудник АВН, которому в руки попадёт Ваше заявление. Если у него будут сомнения (и желание), он имеет право привлечь службу занятости для установления факта соответствия рабочего контракта полученной специальности.
NEW 15.07.12 00:31
То есть, если я вас правильно понимаю, в итоге все будет сводится к тому, захочет ли чиновник докапываться к заявлению или нет... а зная дотошность немцев...
Наверное, еще будет влиять, насколько сильно им нужны спецы в IT том же в Германии и насколько им сверху дана директива докапываться к заявлениям, иначе будут проходить только заявления типа "специальность - программист, контракт - программист, по анабину без упреков".
Недавно они заявляли, что у них 38000 It вакансий существует, которые некем заполнять, мол.
in Antwort dimafogo 14.07.12 21:26
В ответ на:
По анабину сверяют в первую очередь.
Будет решать сотрудник АВН, которому в руки попадёт Ваше заявление. Если у него будут сомнения (и желание), он имеет право привлечь службу занятости для установления факта соответствия рабочего контракта полученной специальности.
По анабину сверяют в первую очередь.
Будет решать сотрудник АВН, которому в руки попадёт Ваше заявление. Если у него будут сомнения (и желание), он имеет право привлечь службу занятости для установления факта соответствия рабочего контракта полученной специальности.
То есть, если я вас правильно понимаю, в итоге все будет сводится к тому, захочет ли чиновник докапываться к заявлению или нет... а зная дотошность немцев...
Наверное, еще будет влиять, насколько сильно им нужны спецы в IT том же в Германии и насколько им сверху дана директива докапываться к заявлениям, иначе будут проходить только заявления типа "специальность - программист, контракт - программист, по анабину без упреков".
Недавно они заявляли, что у них 38000 It вакансий существует, которые некем заполнять, мол.
NEW 15.07.12 07:24
интерсно бы этот список It вакансий посмотреть !
есть место где указаны эти вакансии ?
если посмотреть на всех сайтах то максимум 1000 наберется и то половина от посредников
in Antwort soviet_lunokhod 15.07.12 00:31, Zuletzt geändert 15.07.12 07:25 (a22)
В ответ на:
них 38000 It вакансий существует
них 38000 It вакансий существует
интерсно бы этот список It вакансий посмотреть !
есть место где указаны эти вакансии ?
если посмотреть на всех сайтах то максимум 1000 наберется и то половина от посредников
NEW 15.07.12 09:12
Что-то вроде того...
in Antwort soviet_lunokhod 15.07.12 00:31
В ответ на:
То есть, если я вас правильно понимаю, в итоге все будет сводится к тому, захочет ли чиновник докапываться к заявлению или нет...
То есть, если я вас правильно понимаю, в итоге все будет сводится к тому, захочет ли чиновник докапываться к заявлению или нет...
Что-то вроде того...
NEW 15.07.12 18:52
Такого места я не нашел. Слова мои базируются на цифре, которую я встречаю в статьях то там то сям одну и ту же - 38000.
Вот, например: http://www.dw.de/dw/article/0,,15996135,00.html - "The IT industry could also use more people. Currently, there are 38,000 jobs that are open but cannot be filled, says Bernhard Rohleder, chair of the Bitkom trade association."
in Antwort a22 15.07.12 07:24
В ответ на:
интерсно бы этот список It вакансий посмотреть !
есть место где указаны эти вакансии ?
если посмотреть на всех сайтах то максимум 1000 наберется и то половина от посредников
интерсно бы этот список It вакансий посмотреть !
есть место где указаны эти вакансии ?
если посмотреть на всех сайтах то максимум 1000 наберется и то половина от посредников
Такого места я не нашел. Слова мои базируются на цифре, которую я встречаю в статьях то там то сям одну и ту же - 38000.
Вот, например: http://www.dw.de/dw/article/0,,15996135,00.html - "The IT industry could also use more people. Currently, there are 38,000 jobs that are open but cannot be filled, says Bernhard Rohleder, chair of the Bitkom trade association."
NEW 15.07.12 18:53
Видимо, остается ждать и посмотреть, как на деле все это будет работать..
in Antwort dimafogo 15.07.12 09:12
В ответ на:
Что-то вроде того...
Что-то вроде того...
Видимо, остается ждать и посмотреть, как на деле все это будет работать..
NEW 15.07.12 22:45
так откуда она взялась ? кто считал ?
раз списка нету это просто болтавня
in Antwort soviet_lunokhod 15.07.12 18:52
В ответ на:
которую я встречаю в статьях то там то сям одну и ту же - 38000
которую я встречаю в статьях то там то сям одну и ту же - 38000
так откуда она взялась ? кто считал ?
раз списка нету это просто болтавня
NEW 15.07.12 23:18
[ИМХО]
Какая разница болтовня или нет. Если Вы находите работу (подписываете контракт) в IT на зарплату, которая соответствует требованиям для выдачи blue card, Вам её выдают.
А учитывая то, что с одной стороны определения ITшных профессий в эталонном перечне ISCO-08 довольно расплывчатые, а с другой - то, что сейчас практически нигде не обойтись без IT, шансы получения BC можно повысить, попросив работодателя добавить в рабочий контракт пару-тройку ключевых слов, от которых суть его особо не поменяется, но которые нужны сотрудникам АВН как основание для выдачи ВС.
[/ИМХО]
in Antwort a22 15.07.12 22:45, Zuletzt geändert 15.07.12 23:19 (dimafogo)
В ответ на:
раз списка нету это просто болтавня
раз списка нету это просто болтавня
[ИМХО]
Какая разница болтовня или нет. Если Вы находите работу (подписываете контракт) в IT на зарплату, которая соответствует требованиям для выдачи blue card, Вам её выдают.
А учитывая то, что с одной стороны определения ITшных профессий в эталонном перечне ISCO-08 довольно расплывчатые, а с другой - то, что сейчас практически нигде не обойтись без IT, шансы получения BC можно повысить, попросив работодателя добавить в рабочий контракт пару-тройку ключевых слов, от которых суть его особо не поменяется, но которые нужны сотрудникам АВН как основание для выдачи ВС.
[/ИМХО]
NEW 16.07.12 00:00
Посмотрел ISCO-08 описание в гугле, толком не понял, для чего он нужен и каким образом на него будут полагаться сотрудники АВН?
Каким образом можно поискать нужные ключевые слова, например? Скажем, для большего соответствия профессии из диплома и в контракте.
in Antwort dimafogo 15.07.12 23:18
В ответ на:
[ИМХО]
Какая разница болтовня или нет. Если Вы находите работу (подписываете контракт) в IT на зарплату, которая соответствует требованиям для выдачи blue card, Вам её выдают.
А учитывая то, что с одной стороны определения ITшных профессий в эталонном перечне ISCO-08 довольно расплывчатые, а с другой - то, что сейчас практически нигде не обойтись без IT, шансы получения BC можно повысить, попросив работодателя добавить в рабочий контракт пару-тройку ключевых слов, от которых суть его особо не поменяется, но которые нужны сотрудникам АВН как основание для выдачи ВС.
[/ИМХО]
[ИМХО]
Какая разница болтовня или нет. Если Вы находите работу (подписываете контракт) в IT на зарплату, которая соответствует требованиям для выдачи blue card, Вам её выдают.
А учитывая то, что с одной стороны определения ITшных профессий в эталонном перечне ISCO-08 довольно расплывчатые, а с другой - то, что сейчас практически нигде не обойтись без IT, шансы получения BC можно повысить, попросив работодателя добавить в рабочий контракт пару-тройку ключевых слов, от которых суть его особо не поменяется, но которые нужны сотрудникам АВН как основание для выдачи ВС.
[/ИМХО]
Посмотрел ISCO-08 описание в гугле, толком не понял, для чего он нужен и каким образом на него будут полагаться сотрудники АВН?
Каким образом можно поискать нужные ключевые слова, например? Скажем, для большего соответствия профессии из диплома и в контракте.
NEW 16.07.12 01:21
Он нужен для определения профессий, в которых существует особенно высокая потребность в Германии, но не для определения степени соответствия диплома рабочему контракту.
in Antwort soviet_lunokhod 16.07.12 00:00
В ответ на:
Посмотрел ISCO-08 описание в гугле, толком не понял, для чего он нужен
Посмотрел ISCO-08 описание в гугле, толком не понял, для чего он нужен
Он нужен для определения профессий, в которых существует особенно высокая потребность в Германии, но не для определения степени соответствия диплома рабочему контракту.
NEW 16.07.12 15:53
in Antwort dimafogo 16.07.12 01:21
Не подскажете ли ссылку на этот список профессий, в которых существует высокая потребность в Германии?
Попытки "погуглить" и найти этот список не обвенчались успехом:(
Попытки "погуглить" и найти этот список не обвенчались успехом:(
NEW 16.07.12 16:16
in Antwort Syngmaster 16.07.12 15:53
NEW 17.07.12 16:57
in Antwort dimafogo 15.07.12 23:18
Кстати,возник такой вопрос.
Если контракт подписывается с 1 августа и полгода испытательны срок (з/п 35т).потом (з/п 40 т).
Когда можно будет подавать доки на ВС?
Если контракт подписывается с 1 августа и полгода испытательны срок (з/п 35т).потом (з/п 40 т).
Когда можно будет подавать доки на ВС?
NEW 17.07.12 22:08
in Antwort Morriss62 17.07.12 16:57
18.07.12 07:08
in Antwort Morriss62 17.07.12 16:57
Насколько я понимаю из написанного официально, для получения БК надо сразу на нее же и подаваться с контрактом работодателя вместе. И ее дают на срок контракта + 3 месяца.
NEW 18.07.12 07:23
in Antwort dimafogo 17.07.12 22:08
Сейчас студенческий ВНЖ,подал документы на рабочий,который будет с привязкой к работодателю.
NEW 18.07.12 07:37
По какой специальности Вы получали образование? Если по одной из указанных в группах 21, 221 или 25 тут и найденная работа соответствует этой специальности, то после 01.08 можете связаться с Вашим АВН и попросить их обрабатывать Ваше заявление на выдачу рабочей визы по §19a AufenthG. Если Вам выдадут BC, привязки к работодателю в ней не будет.
in Antwort Morriss62 18.07.12 07:23, Zuletzt geändert 18.07.12 08:43 (dimafogo)
В ответ на:
Сейчас студенческий ВНЖ,подал документы на рабочий,который будет с привязкой к работодателю
Сейчас студенческий ВНЖ,подал документы на рабочий,который будет с привязкой к работодателю
По какой специальности Вы получали образование? Если по одной из указанных в группах 21, 221 или 25 тут и найденная работа соответствует этой специальности, то после 01.08 можете связаться с Вашим АВН и попросить их обрабатывать Ваше заявление на выдачу рабочей визы по §19a AufenthG. Если Вам выдадут BC, привязки к работодателю в ней не будет.
NEW 19.07.12 06:52
in Antwort dimafogo 18.07.12 07:37
Для получения ГК в Германии надо чтобы профессия была указанна только в группах 21, 221 или 25?
А профессий из других групп уже в любом случае не подходят для получения ГК в Германии?
И ещё вопрос в каждой стране ЕС свой список групп, профессии которых "разрешают" получение ГК?
Разъясните пожалуйста эти вопросы.
А профессий из других групп уже в любом случае не подходят для получения ГК в Германии?
И ещё вопрос в каждой стране ЕС свой список групп, профессии которых "разрешают" получение ГК?
Разъясните пожалуйста эти вопросы.