Вы хотите реально узнать как это все будет проходить для немецкого работодателя?
1. Вначале вы его находите сами.
2. Потом он согласен вас взять на работу.
3. После этого он об этом сообщает в Ausländeramt
4. Те проверяют всю вашу подноготную и если все чисто передают дело в Arbeitsamt
5. На протяжении какого-то времени Arbeitsamt предлагает на ваше место немецких безработных. Работодатель обязан при этом либо взять их на ваше место или аргументированно отказать.
6. Только если после этого место все еще будет свободно, все дадут добро и вы получите рабочую визу.
Вывод.
1. Необходимо нехилое желание работодателя.
2. Необходимо ваше знание немецкого.
3. Необходима хорошая квалификация у вас и соотвественно речь будет идти высококвалифицированной работе. Иначе быстро найдут немецкого безработного.
4. В связи с большими сложностями при поиске такого места из-за границы, отсутствия связей, а также навыков в поиске работы в Германии и сомнительным восприятием СНГовых квалификаций, было бы неплохо доучиться в Германии в университете пару лет, за это время подтянуть язык, на месте разобраться с поиском работы и связями, а также получить немецкую высокую квалификаци. После окончания ВУЗа у вас будет год на поиски работы в Германии.