Вход на сайт
когда гражданство
824 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ Dresdner 30.07.04 17:46
Выезд под определенное место работы предполагает фактически заключенный контракт, хоть и в "устной" форме. 
А вот объяснения типа "мы бы Вас с удовольствием взяли, если бы Вы..." - ни к чему не обязывают, это могут быть просто отговорки.
Вообще, любой более или менее грамотный работодатель еще до приглашения на собеседование прекрасно представляет себе, может ли он взять на это место лицо без гражданства или с AE. И при горячем желании получить конкретного кандидата, работодателю не составит труда доказать в AA, что на это место не нашлось равноценного немца и равнопоставленного ему иностранца. В противном случае, надо полагать, что мотивация работодателя взять именно этого человека была недостаточной (вероятно, как результат вполне "заменимой" квалификации претендента) и, соответственно, первопричина отказа именно в этом.
Speak My Language
А вот объяснения типа "мы бы Вас с удовольствием взяли, если бы Вы..." - ни к чему не обязывают, это могут быть просто отговорки.
Вообще, любой более или менее грамотный работодатель еще до приглашения на собеседование прекрасно представляет себе, может ли он взять на это место лицо без гражданства или с AE. И при горячем желании получить конкретного кандидата, работодателю не составит труда доказать в AA, что на это место не нашлось равноценного немца и равнопоставленного ему иностранца. В противном случае, надо полагать, что мотивация работодателя взять именно этого человека была недостаточной (вероятно, как результат вполне "заменимой" квалификации претендента) и, соответственно, первопричина отказа именно в этом.
Speak My Language
Speak My Language