В общем сходил я к адвокату, за 250 евро консультация.

Краткая выжимка из выводов из слов адвоката.

1. В рабочем договоре стоит 40 часов в неделю, место работы город ХХХ, где и живём, но условия работы подразумевают разъезды, поэтому ездить до клиента как ездил, работать у клиента 8 часов, тратить на дорогу по 3 часа, переработку вытащить через суд. Дорога в поезде в отличии от дороги в авто, оплачивается как переработка по закону, но не считается критичной переработкой для границы в 10 часов в день.

2. Немедленно завести тетрадь где фиксировать время выхода из дома, посадки в поезд, прихода к клиенту, ухода от клиента, посадку в поезд, приход домой.

3. Время в пути до офиса в ХХХ отнимать от общего времени дороги, сокращение времи в пути от офиса до клиента, что прописано в допнике в договору, в размере 16 часов в месяц не производить, ибо это незаконно. Подписаннное сокращение переработок на 16 часов в месяц для суда не действительно, если не сокращать, фирма обязана оплатить, по закону.

4. Допник с повышением ЗП и введением штрафа за переход к клиенту не подписывать, ибо хотя такой штраф незаконен, но подписав - можно проиграть в суде, типа зельбстшульд.

5. Все доказательства времени работы из внутренних учетных систем пересылать себе на внешнюю личную почту.

6. За три последних месяца подать письменные заявления о выплате переработки, в случае неответа или отказа в течение трех следующих месяцев напрямую обращаться в арбайтсгерихт с иском типа zahlungsklage. У них адвоката подача такого иска будет стоить около 40% от суммы, но сам адвокат говорит они в процессе не нужны, суду нужны только расчёт переработки и сумму часа брутто и нетто, для проверки расчёта. Закон на стороне работника, выплата будет сделана железно и без участия адвоката в суде.

7. В понедельник адвокат говорит принести работодателю письменный кюндигунг с фристом до конца сентября с запросом цвишенцойгнис в течение двух недель.

8. Если получу предложение о прекращении договора досрочно - ничего не подписывать кроме варианта абфиндунга за 4 месяца, до конца сентября.

9. Если получу фрайштеллюнг - наслаждаться прекрасным временем 4 месячного отпуска.

10. Любые дальнейшие телодвижения или бумаги от адвоката - за отдельный прайс, как и ожидалось.

Был в арбайтсамте (не путать с джопцентром), они сказали любое увольнение по инициативе работника - шпера на алг 1 на три месяца, но достаточно получить врачебный аттест о несоответствии условий труда нормам - при 11 рабочих часах в день это легко будет получить - и шперы не будет.