Естественно, когда партнеры вместе, как команда, работают на достижение целей, а для этого каждый заинтересован в сильном партнере, и не будет его намеренно ослаблять.

Да. Вот только вопрос, а как сформировать правила работы команды "муж-жена"?

На работе понятно: правила заданы начальником. В родительской семье правила детям задавали родители.

А как тут новой команде "муж-жена" быть?

Раньше всё было понятно: общество задавало четкие правила, какой должна быть семья.

А теперъ нет. Мы все (и мужчины и женщины еще больше) не хотим жить старыми устоями.

Мы их (как революционеры или подростки) хотим выброситъ все прочь.

Откидываем от себя не только изжившие себя пережитки прошслого, но и весь опыт предков.

Нет начальника у команды "муж-жена", а командовать очень часто хочется обоим и всегда и во всем.

Кому то везет и "команда" получается, а кому то и нет.

Кстати, когда "команда" достигла целей, её можно без сожаления и распустить, зачем же тянуть до смерти?