Касательно карьеры тут был вопрос.

Дело в том, что у меня именно очень инетересная работа. У меня официально нет людей в подчинении, но при этом я связующее звено очень важных людей фирмы. Конкретно в фирме с 11 тыс работниками, я напрямую говорю с теми, у кого 2 тыс человек в подчинении, так же согласовываю все вопросы с двумя крупными для нас dienstleister моей фирмы. При это речь не о чистом проектменеджменте, где только термины назанчай. Нет, я именно занимаюсь концепцией и согласованием процессов, в которых потом этим нескольким тыс людей работать.

Я лично считаю именно мою работу и позицию для меня лично очень интересной. Так же я довольна зарплатой.

---

и да, ясно, что никто меня не выгонит, я имею бессрочный контракт, а фирма растет и растет, так что. Но можно же оказаться на скучной деятельности? Я реально знаю случаи, когда вернувшихся на полместа задвинули хвосты заносить. У подруги начальница вернулась после второго ребенка на 25 часов и ее от начальника отдела с 3мя группами задвинули в простые работники.