Вход на сайт
Ну что, девушки, я всё-таки не одна такая
22306 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ kitti_69 14.04.15 15:13
Вроде бы на рабёнка по 3 года должны держать место. То есть просто не взять, если у неё был постоянный договор, просто не могут. Или я ошибаюсь? Могут конечно под каким-нибудь предлогом вытурить, вытравить, это понятно. Опять же, хороших сотрудников так просто не сбагривают...
С другой стороны, если хорошая квалификация, зарплата, работа любимая, очень хочется остаться "в струе", и ребёнок не проблемный, то зачем сидеть 3 года дома? И потом ещё 3 со вторым? Хотя молчу, молчу, это другая тема, эдакий Ящик Пандоры :-)
П.С. А если в 20 родить, через 3 года ещё одного, то, выходит, в 26 лет только начинать учиться? Да ещё и с двумя достаточно маленькими детьми на руках? То есть реальные шансы искать работу только после 32-33, без опыта, без стажа.. Тут хорошего тоже мало, свои сложности.
С другой стороны, если хорошая квалификация, зарплата, работа любимая, очень хочется остаться "в струе", и ребёнок не проблемный, то зачем сидеть 3 года дома? И потом ещё 3 со вторым? Хотя молчу, молчу, это другая тема, эдакий Ящик Пандоры :-)
П.С. А если в 20 родить, через 3 года ещё одного, то, выходит, в 26 лет только начинать учиться? Да ещё и с двумя достаточно маленькими детьми на руках? То есть реальные шансы искать работу только после 32-33, без опыта, без стажа.. Тут хорошего тоже мало, свои сложности.
Ты оставляешь в интернете так много времени и сил..... а лучше б мусор выносил! (с)