Добрый день!
Пожалуйста, помогите советом. Насколько я понимаю, моя ситуация немного необычная для этого форума, так как я не собираюсь вступать в брак.
Я россиянка, живу в Москве. В скором времени у меня есть вероятность получить рабочий контракт в Баварии (работа в сфере ИТ). Я разведена, моей дочке будет 6 лет. Папа не возражает против нашего отъезда, да и сам тоже собирается уехать, в одну далекую-далекую страну :) Прочитала все форумы и поняла, что без лишения папы родительских прав, скорее всего, не обойтись. Обратилась в органы опеки, но они сказали мне, что никто его лишать не будет. В связи с этим вопросы:
1. Поскольку у меня будет рабочий контракт с определенным сроком, могу ли я, например, представить ситуацию так, как будто ребенок едет не насовсем, а только на год, сделать разрешение от папы на вывоз, потом через год продлить? Глядишь, за это время он уедет в свою далекую страну и убедить органы опеки, что на другом конце земного шарика он не сможет исполнять свои родительские обязанности, будет проще, и потом, может быть, удастся заочно его лишить.
2. Имея на руках рабочий контракт, могу ли я подавать документы сразу на себя и на дочку, или сначала я должна въехать по рабочей визе, получить ВНЖ, зарегистрироваться и на основании своего ВНЖ запрашивать визу для своей дочки?
3. Если запрашивать детскую визу на основании своего ВНЖ, конечно, появляется возможность выйти на чиновника АБХ, который будет принимать решение о въезде моей дочери, но для этого мне придется оставить дочку с бабушкой на время моего отъезда. Не послужит ли это поводом для чиновников решить, что ребенок может обойтись и без меня?
Заранее благодарю всех!