Вход на сайт
Есть ли дискриминация Русских в Германии?
8954 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ Fridericus 16.02.15 15:49, Последний раз изменено 16.02.15 17:04 (stilleTraeumerin)
В ответ на:
у меня с самого начала языковой уровень был приличный. Достаточный, чтобы не долбить все наизусть, а вести непринужденную беседу с работодателем.
у меня с самого начала языковой уровень был приличный. Достаточный, чтобы не долбить все наизусть, а вести непринужденную беседу с работодателем.
Вы понимаете, что кроме знания языка нужно знание менталитета, чтобы вести непринужденную беседу?.. С чего Вы решили, что Вы вели непринужденную беседу? Из за того, что Вы пару предложений могли связать друг с другом? Вы думаете слово интеграция было для дураков придумано? Кроме языка надо понять здешний менталитет и действовать соответственно. Потом Вы у себя на родине не на любую работу наверное устраивались и не любая работа Вам подходила, а тут Вы хотите, чтобы Вас на первом попавшемся месте, которое Вы нашли, Вас сразу же взяли...
Если у Вас были проблемы при устройстве на работу, то вероятно работодатель по каким то причинам решил, что Вы не впишитесь в коллектив.
А фирмы по аренде рабочей силы как раз имеют дело с той рабочей силой, которая не в состоянии себе работу найти и с теми работодателями, которые аналогично не могут или не хотят себе рабочую силу найти.