Самое лучшее резюме, это резюме на бумаге в солидной папочке.
Пример из нашей фирмы. В наш отдел мы ищем уже с сентября человека. Приходят целая куча бевербунгов, однако, как говорит шеф, все одни "специалисты", так как многие даже не имеют ни малейшего понятия, как пишется резюме, а это больше половины народу. К примеру, если человек одно время был безработный, он так прямо в резюме и пишет "arbeitslos", хотя намного солиднее написать "arbeitssuchend" ну и так далее. Потом многие посылают свои резюме в электронном виде, хотя в Stellenausschreibunge дан почтовый адрес. Шеф такие даже не читает, сразу стирает. Резюме в электронном виде надо писать только, если сама фирма этого желает. Если же указан почтовый адрес, то пишется резюме на бумаге.
Кстати я знал одного человека, который написал больше 400 бевербунгов, из них было только 5 приглашений на Gespräch, из этих 5-ти 2 были положительными. В итоге он еще и выбирал, куда пойти. Правда дело было в 95-ом. Так что 45 штук - это немного.