Ich bitte Sie ausdrücklich um vertrauliche Behandlung meiner Bewerbung, da ich mich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinde.

Уже звучит немного так, что если скрываешь от своего шефа, что за его спиной ищешь работу, но может на рабочем месте что то не то?

Хотя ... я вообще этих глупых вопросов не понимаю типа "почему уходите с прежней работы?"

Пусть и фирма пояснит почему она ищет нового работника. У них работа прибавилась или ушел кто? А если ушел то почему? Где хорошо оттуда не уходят

и если человек подается на работу, работая в другом месте, ясен пень, что там что то его не устраивает. Все по тому же принципу, где хорошо оттуда не уходят.

Не только кандидат должен подойти фирме, но и фирма кандидату. И не только фирме важно немного узнать о кандидате и его опыте, но и кандидату не мешает навести справки о фирме, как минимум почитать о ней отзывы, поспрашивать может кто когда то на ней работал, а еще лучше придя на собеседование немного осмотреться как там что ...

Рыба всегда гниет с головы, это важно помнить.