а если с ляйкой у тебя контракт постоянный?ты не можешь считаться временным работником,какой же ты временный?у тебя с ляйкой бесрочный контрак на 10 евро в час допустим,это уж точно не временно,не херня уж извините)

рабочий договор с ляйкой, но работаешь на фирме и вот фирма, а не ляйка, должна либо перенять, либо уволить. На одном предприятии работать не дольше 18 месяцев.

У нас, кто отработал год, переняли, но не всех, только тех кто устраивал фирму, остальные доработали до 18 месяцев и их с фирмы убрали, сказли что через 3 месяца может возьмём обратно. Но пару человек точно обратно не возьмут. И кстати ляйка их тоже уволила.

Просто фирмы раньше держали людей годами, и убирать не убирали, т.к. хорошего рабоника терять не хотели, но и не перенимали. И Люди на минималке от ляйки так и сидели. Сейчас фирма не может держать ляйщика долго, а хорошего работника терять не хочется, вот и перенимают, ну а тех кто был лиж-бы смену отстоять тех убирают.

По крайней мере у нас так.