Вы выиграли главный приз. На моё место в проекте взяли новоиспечённого доктора, хорошего друга одного из новых руководителей, который сам всего год на фирме.

так это же классно. вот этот человек очень скоро поймет разницу между теорией и практикой.

Вы не первый и не последний в этой ситуации.

будьте очень внимательны, он к Вам будет обращаться за советами, а что делать в той, или иной конкретной ситуации.

имейте ввиду, что знание ответов на эти вопросы- Ваше ноу хау, поскольку никто не станет просто так, на пустом месте, обращаться к неудобному человеку, которому еще на фирме и сделали больно..

постарайтесь не продавать себя дешево.

к Вам будут также обращаться и другие люди с теми же вопросами, нужно понимать, что это не их вопросы.

вот эти знания, которые у Вас есть, а у них нет, они захотят от Вас получить:

быстро

бесплатно

не передавайте им эти знания ни в коем случае.

если будут просить помочь- говорите, ок. после работы сам пойду и сделаю, но заплатите мне за это

никому не показывайте того, что и как вы делаете.

пока они сами этого делать не могут, Вы им интересны.

если Вам не дадут того цойгниса, который Вам бы хотелось, скажите ок, хорошо и подождите, пока Вас о чем-то попросят.

попросят- вспомните про цойгнис.

если Вы найдете работу в другой фирме- то идите.

если то, что Вы делали на старой- Ваше личное ноу-хау, то радуйтесь этому, поскольку, когда там, на старой фирме, с новым доктором на Вашем месте, начнет вдруг падать потолок- Вы об этом узнаете, поскольку Вас отконтактируют и попросят помочь.

возьмите за помощь денег столько, сколько Вам покажется справедливым, но не продешевите.