Программирование и возраст
В связи с закрытием фирмы последнии несколько месяцев искал работу (Senior) Embedded Software Developer. Берлин.
45 лет. 3.5 года в Германии. Немецким не владею в достаточной мере, только английский. Всю жизнь работал по специальности.
Не скажу, что сильно крутой спец, но много чего умею. Embedded Linux, MCU/DSP/FPGA, C/C++ и пр.
Надо сказать, что Embedded вакансий, да еще без немецкого, не так много. Всякие стартапы и пр. шeлупонь.
Все серьезное, типа Rohde&Schwarz, например, им нужен немецкий. Но сейчас не об этом.
Было несколько интервью, где вроде все неплохо, и позиции хорошо соответствуешь, и на вопросы хорошо отвечаешь, а потом приходит отказ.
И фирмы пошли, одна молодежь там.
Отсюда вопрос.
Как тут по местным меркам быть синьером программистом за 45 лет?
Уже начинают
на это косо смотреть?
И чувствуется, что недостатка в аппликантах нет. Т.е. у фирм есть из кого выбрать. Понаехало довольно много специалистов. И приедет еще.
Понятно, что при прочих равных, возьмут молодого. У молодого и энергии больше, и проблем с семьей/детьми, возможно еще не бывает.
А опыт - кому он сейчас нужен? Технологии меняются очень быстро. Толковый студент со светлой головой осваивает все без проблем.
Ну или отдадут предпочтение какому-нибудь индусу, готовому работать за плошку риса. Это я утрирую. Сам работал с довольно толковыми индусами.
Вообщем, перспективы мне не очень ясны. Особенно без немецкого.
Как тут по местным меркам быть синьером программистом за 45 лет?
-----
За 55 и нормально... правда интереса быть именно Сеньором стало много меньше...
Зарплата - да, но она и так есть, а вот возится с полудурками и заставлять их делать
работу - да ну его нафиг даже за большие деньги...
Пару вакансий по ембедед я вроде недавно постил тут...
Здравствуйте,
В связи с закрытием фирмы последнии несколько месяцев искал работу
Конец года - конец бюжета. Начало года - праздники, отпуск, не принят бюджет на след. год, не ясно будут ли новые проекты на канторах. Ноябрь-февраль - низкая активность по найму новых кадров (есть конечно локальные аномалии, но это больше - исключение).
... Всякие стартапы и пр. шeлупонь.
Стартапы обижать не стоит! Стыдно-стыдно, товарищ! Рынок старый, плотный. Как по-другому войти в нишу, не начав с малого? И потом, не надо забывать о разного рода грантах, штифтунгах и фйордеругах. Сходите на ивенты для стартаперов, которые организрвывает ваша локальная "хандельскамер". Весьма поучительно. Деньги там есть!
И фирмы пошли, одна молодежь там.
Так это вам на-руку. Есть кому опыт передвыать :)
И чувствуется, что недостатка в аппликантах нет.
Так всегда было, и 3,5 года назад так было (когда вы, вопреки "переизбытку" апликантов нашли прежнюю свою работу).
Понаехало довольно много специалистов.
"... Кто-то приходит, кто-то уходит, кто-то теряет, а кто-то находит ..." :)
Вообщем, перспективы мне не очень ясны. Особенно без немецкого.
Попробуйте податся на "продакт-менеджмент", особенно в интернациональных канторах. Учить и применять новое молодые безусловно могут быстро, а спеку адекватную на задание составить - нужен опыт. А продакт-менеджер, который и "подкодить" сможет, и кодревю не даст прохалявить и с тестером конструктивно пообщается, и с лиферантом созвонится лишний раз - навес золота (личный опыт). Я бы с таким продакт-менеджером поработал с огромным удовольствием!
Другой вариант (не исключающий впрочем первого) - фриланс ч-з "ляй-фирму" либо - напрямую(тут конечно язык - весомый фактор). Через ляйки часто конечный заказчик предлагает постоянный контракт, если человек адекватно работал вначале проекта.
Я работаю в Вашей нише (кроме FPGA) и избрал именно этот вариани(фриланс), хотя я немного моложе Вас. Пока (четвертый год пошел) я доволен. Если интересно - могу поделится своими наблюдениями.
Есть ощущение, что Вы сами себе "снимаете баллы" за возраст (а это, в свою очередь не может не сказиватся на Вашем поведении на собеседованиях). Напишите "липовое" резюме и потестируйте на сколько на него больше откликаються работодатели. По-крайней мере будете точно знать в чем причина недостаточного интересса к тому, что вы предлагаете рынку. Попробуйте также другие страны (что-бы исключить языковой фактор). Я бы пощюпал Голандию и Данию.
Удачи вам!
P.S. Нескромный вопрос. А сколько резюме в день Вы отсылаете на вакансии?
P.P.S. Возьму уроки по FPGA+DSP, либо DSP на микроконтроллерах, либо - Matab/Scilab. FPGA на опенсорсном тулчейне - с огромным удовольствием! Разумеется - за разумное вознаграждение.
Учить и применять новое молодые безусловно могут быстро, а спеку адекватную на задание составить - нужен опыт.
А откуда у ТС опыт в составлении спек? Или он с количеством прочтённых спек автоматически сам появляется? Как раз в PM попасть с такими данными его шансы совсем невелики.
Попробуйте податся на "продакт-менеджмент", особенно в интернациональных канторах. Учить и применять новое молодые безусловно могут быстро, а спеку адекватную на задание составить - нужен опыт. А продакт-менеджер, который и "подкодить" сможет, и кодревю не даст прохалявить и с тестером конструктивно пообщается, и с лиферантом созвонится лишний раз - навес золота (личный опыт). Я бы с таким продакт-менеджером поработал с огромным удовольствием!
В реальности без релевантного опыта к этому даже на расстояние пушечного выстрела не подпустят. Если речь о серьезном продукте с соответствующим бюджетом, конечно, а не о поделках клуба юных техников где-то в полуподвале.
И чувствуется, что недостатка в аппликантах нет. Т.е. у фирм есть из кого выбрать.
Не совсем так. У нас в конторе (дюссельдорф) давно вакансия программиста открыта, но как-то сложно найти подходящего кандидата, возможно стек специфический, C++, в т.ч. Linux, и ещё там до кучи разного. Одного программиста нашли было, но он на других проектах трудится, а с апреля и вообще в отпуск по уходу за ребёнком уходит... Если есть интерес, пишите в личку, спрошу у шефа, т.к. программист нужен и мне в помощь, поскольку зашиваюсь с проектами в одиночку. Мне лично стек C++/Linux/FPGA интересен, C++ - это то, на чём пишем, в сторону Linux смотрим, FPGA хотим, но боимся...:) Софт пишем не на продажу, а для изъятия денех с биржи.
Удачи вам!
Спасибо!
Нескромный вопрос. А сколько резюме в день Вы отсылаете на вакансии
Так вопрос не стоит. Просто нет столько мест, чтобы отсылать каждый день. Это же не веб-разработка, например.
Довольно активно рассылал до нового года. Сейчас просто некуда с учетом отпавших вариантов.
Возьму уроки по FPGA+DSP, либо DSP на микроконтроллерах, либо - Matab/Scilab. FPGA на опенсорсном тулчейне - с огромным удовольствием! Разумеется - за разумное вознаграждение.
А смысл сейчас в этом? В интернете полно информации, литературы, обучающих курсов, чужих проектов с исходными кодами.
Покупается какая-нибудь Evaluation board c тем же FPGA, придумывается интересный проект и реализуется. Только так можно и научиться.
Чтобы этому учил другой человек, это надо придумать план обучения и потратить кучу времени. За пару вечеров это не сделать.
Если какие-то основы, то опять таки, думаю, на ютубе уже все есть.
Насколько я знаю, для FPGA существуют только опенсоурсные HDL симуляторы. Синтезаторов нет. Видел только, что для Lattice сваяли синтезатор. На сколько хорош - не знаю.
Покупается какая-нибудь Evaluation board c тем же FPGA, придумывается интересный проект и реализуется.
-----
Помеченное - за год-полтора, при самостоятельном изучении в парралель с работой.
Ну либо за пару недель под руководством опытного наставника... чел просил именно об этом.
Ирландия, вообще-то - пофиг в какопй части ЕСа резидентство...
Через полгода отсутствия в Германии мое резиденство теряется.
Помеченное - за год-полтора, при самостоятельном изучении в парралель с работой.
Ну либо за пару недель под руководством опытного наставника... чел просил именно об этом.
Да нет. Все не так плохо. Понятно, что если за спиной кто-то сидит, то это быстрей.
Но когда разобрался сам, то оно того стоит, не смотря, что получится несколько дольше. Но не год-полтора.
Если понимаешь в цифровой электронике и горишь желанием, то, думаю, не так долго.
Считаю, что все необходимое для обучения есть в интернете.
Через полгода отсутствия в Германии мое резиденство теряется.
-----
12-15 евро самолетом в одну сторону... мне до Дублина - 18 еврo...
все необходимое для обучения есть в интернете
-----
Не спорю - есть.
Вот найти и выбрать необходимое, организовать изучение в "правильном" порядке и осуществить контроль усвоения материала - это время...
К тому же есть такая тонкость как полнота обучения - что-то нашел, что-то - пропустил... и даже не знаешь что оно есть...
Благодарю, но в настоящее время не готов уезжать из Берлина. Менять съемное жилье не лучшее время сейчас.
Ну что ж, желаю удачи. Сам в подобной ситуации оказался больше 10-ти лет тому назад, тогда искал работу поблизости и с чёткими критериями по роду деятельности, необходимости переезда, и зарплаты. Но, когда до окончания ALG-1 осталось 3 месяца, проявил гибкость, о чём в настоящий момент не жалею.:) Но, должен признать, тогда такой жопы со съёмом жилья ещё не было.(:
Спасибо!
У меня только месяц ALG-1 :-)
Кроме жопы со съемом жилья оно еще и подорожало. Подозреваю, что снять аналогичное, будет просто дороже.
Сейчас неплохо живем, в хорошем месте, с хорошим окружением. Где можем оказаться в итоге - неизвестно. Пока лучше не дергаться.