Привет! Недавно я закончил свои интеграционные курсы и получил B1. Окончил прикладную математику и информатику у себя. До приезда был опыт работы программистом около 2 лет, в основном по вебу. Мне интересно машинное обучение и я изучал эту область, закончил специализацию на курсере. Я понимаю что не супер но хоть как то. Я попытался какую-нибудь занятость, практику в этом направлении найти, но безуспешно. Я выслал много бевербунгов но получаю отказы. Вопрос о больших деньгах не стоит само собой, главное начать как-то. Пытался и как юниор c++ или c - тоже отказы. Я не могу понять что я делаю неправильно.

для начала хотелось бы получить список фирм, куда вы бевербились и копии документов, которые вы засылали. возможно, тогда можно будет что-нибудь кроме "ищите дальше и удачи вам" сказать. вы ведь понимаете, что при поиске жилья и работы случайность играет большую роль. но если вы уж совсем в кювете - возможно, что-то не так. но для того, чтобы строить полезные предположения, что именно не так, нужно точно знать, что и как делается сейчас. логично?

что при поиске жилья и работы случайность играет большую роль

случайность играет роль еще и при том, кого и когда вспучит, и он не сумеет удержаться.

Логично.

Практика :

1) Bosch - Premaster Programm im Bereich Data Science/Data Analisys Toolkit

2) Fraunchofer - Praktikumsstelle im Bereich Machine Learning

3) MAN - Praktikumsstelle im Bereich Data Science

4) Medical Fresenius - Praktikumsstelle im Bereich Data Science

5) BMW - Praktikumsstelle im Bereich Advanced Analytics

6) EDAG - Praktikum im Bereich Data Science

7) SMA Solar Technology - Praktikum Entwicklung von Algorithmen zur Datenanalyse

Нa Junior Data Scientist/Machine learning engineer

1) DATEV - Junior Data Scientist mit Schwerpunkt Data Base Engineering

2) ITK Engineering - Junior Softwareentwickler Maschinelles Lernen und Cloud

3) Sonnen - (Junior) Software Engineer Machine Learning

Нa Junior C++

1) Ferchau

2)P3 Group

Из документов высылал

1)Anschreiben(выложу в следующем посте )

2)Lebenslauf с перечислением организаций в которых я работал и то чем я там занимался , plus ссылки на сертификаты из coursera

3) Подтверждение диплома

4) Фотку(временами)

Anschreiben, как- то так -

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

[Vorname] [Nachname]

[Straße] [Nummer]

[PLZ] [Stadt]

Tel.: [Nummer]

[Gesselschaft]

[Ansprechpartnerin]

[Straße] [Nummer]

[PLZ] [Stadt]

[Datum]

Bewerbung als Junior Softwareentwickler Maschinelles Lernen

Sehr geehrte Frau [Name]

mit großem Interesse habe ich Ihre Stellenanzeige gelesen und bewerbe mich bei Ihnen für diese Anstellung. Als Programmierer habe ich bereits während

meines Studiums und Berufs Erfahrungen bei der Entwicklung und Integration von Software in ein ablauffähiges Produkt gesammelt, so dass ich bereits die Erfahrung in der Programmierung mitbringe.

In [Stadt] habe ich ein Studium der angewandten Mathematik und Informatik erfolgreich absolviert und in [Staat] wertvolle Berufserfahrungen als Programmierer und IT-Fachmann bei verschiedenen Unternehmen gesammelt.

Die Fachbereiche Data Science und Machine Learning interessieren mich sehr und ich möchte mir im Rahmen einer Abeit mein umfangreiches Wissen darüber erweitern und nützlich anwenden. Ich konzentriere mich auf

professionelle Ergebnisse und positives Feedback, deswegen bin ich bereit, hart zu arbeiten. Die Schaffung intelligenter Systeme ist offensichtlich eine neue Etappe in der Entwicklung der Informationstechnologie. Ich fühle

mich stolz und freude , dass ich in diesem Prozeß involviert sein kann.

Ein zuverlässiges, exaktes und effektives Arbeiten sind für mich Grundvoraus-setzungen, die besonders in diesem Fachbereich für ein erfolgreiches Arbeiten notwendig sind. Auch bei meinen Hobbys [Hobby1] und [Hobby2] spielen beweise ich Disziplin und Leistungsbereitschaft.

Für weitere Fragen stehe ich gerne zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen

[Vorname] [Name]

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Что касается зарплаты то я её вообще нигде не указываю.
B1 немного, но не хочeться на B2 еще 4 месяца потерять , луче попытаться с B1 устроиться,
Документацию читаю на английском , понимаю вроде речь , но с разговором не очень т.к не приходится много общаться

посмотрел на ваш список. недостает нескольких: Microsoft, IBM, google, ... есть еще другие. это я так шучу ; ). но проблема в том, что эти компании знают все, и туда хотят все, причем большинство из них не имеет никаких проблем с языками. немецкий у них родной, они учились пару семестров в сша или британии и т.д. да, они не знают русского, но это сегодня невостребовано. в общем, по всем параметрам возьмут не вас в первую очередь. это не так, что вы вообще туда не можете попасть, но только пока что не сегодня.

я бы посоветовал быть поприземленнее, поискать компании, имени которых никто (пока) не знает, где в конце стоит GmbH, и в которых работает до 20 сотрудников. желательно, чтобы компания разрабатывала и реально продавала (жила с этого) собственный продукт, а не имела свой непродаваемый продукт как прикрытие, а на самом деле являлась бы чисто консалтинговой. хотя это - тоже вариант для старта. и не стремитесь обязательно сразу начать с искусственного интеллекта. не бросайте интерес к теме, но поработайте где-нибудь пару лет над чужими затеями, осмотритесь, в языке поднатаскаетесь, и через два года на вас будут уже смотреть, как на разработчика с опытом.

касаемо аншрайбена - пойдет. стандартный аншрайбен, хотя я бы сократил раза в два, оставив только существенное, и поубирав воду.

Что то непонятно. 10 мест работы за пару лет? И везде практикант?

В BW живете что ли?

я так понял, что это - список фирм, в которые засылал бумаги и получил отлуп.

ну тогда понятно... Но если и в ферхау не взяли, то надо искать что поближе к дому и помельче.

в ферхау никогда не возьмут новичка. они не могут с ним ничего делать: это чисто консалтинговая фирма, вряд ли их клиенты будут бегайстерт, если им предложат человека, которого "нужно немножко подучить". консалтинговые тоже годятся (есть шанс), но у которых имеется хотя бы подобие "своего продукта" (вместо кошек : )

а потом уже, когда руку в чем-то набьет, и себя покажет, можно и на настоящее дело брать ...

Ясно. Спасибо за корректировку! Целовать не обязательно :)

Думаю, что с немецким и английским не все так грустно.

Да может я и поспешил с бевербоваться в концерны. Я так же и в маленькие пытался и в ляйки. Некоторые ляйки отказывают, а некоторые говорят что подыщут подходяший проект. Знание языков я в последнее время не указываю.

Вы написали:

...желательно, чтобы компания разрабатывала и реально продавала (жила с этого) собственный продукт, а не имела свой непродаваемый продукт как прикрытие, а на самом деле являлась бы чисто консалтинговой

А в чем смысл создавать не продаваемый продукт и прикрываться им?

"прикрываться им" не от кого (от себя разве, и от новичков-беверберов : ). смыслов может быть несколько:

- невозможно до создания продукта точно определить его продаваемость, посему

- непродаваем он только поначалу может оказаться

- у консалтинговой фирмы та же проблема, что и у вас: нет работы (временно, конечно), а существовать на что-то надо. это "свободное время" и используется для развития "непродаваемого" продукта

- продукт редко бывает абсолютно непродаваемым. просто объемы и цена продаж таковы, что с этого одного не прожить

- наличие этого продукта является неким буфером, позволяющем сгладить "проедание" в паузах между проектами у приносящих основной доход клиентов

- наличие этого продукта позволяет принимать совсем неопытних на смешные деньги, на этом продукте его "обкатать": посмотреть на него/натаскать в определенной области, с целью поиспользовать его в реальных проектах у клиентов пару лет (больше они не задерживаются по понятным причинам), и заработав на этом.

- ...

Скажите а разрыв в стаже играет роль? Если человек работал в нескольких местах с перерывами до полугода допустим? И это отражено в резюме.

конечно играет! пробелов быть не должно, для них должно быть придумано разумное объяснение. но вряд ли это играет в вашем случае ключевую роль. вам нужно просто снизить планку и рассылать бевербунги большими пачками. благо для этого теперь ни конвертов, ни бумаги, ни марок не требуется, только ваше время. у меня до сих пор лежит конверт с отказами толщиной миллиметров двадцать (это только те, что ответили, а это делает не каждый), так что не бросать это занятие, и когда-то получите шанс.