Вас надолго хватит при таком режиме?
Когда вы от такого ритма буги-вуги будете лежать пластом, вряд ли ваш шеф будет вокруг вас суетиться так же, как вы сейчас вокруг него

Она считает, что нервы у неё железные. Когда-то я тоже так про свои нервы думал...

Если бы я искал сотрудников, то обязательно взял бы тебя на работу :)

н.п.
Поздравьте меня, меня УВОЛИЛИ!!! Как кто-то и говорил - выкинули без разговоров)) Ну нет, разговор все же состоялся, официальная причина: "Тяжело с деньгами, не можем платить". А потом, уже когда я уточнила, что еще в пятницу говорила об увольнении, и что все хорошо складывается, уже пошел "разговор по душам". Что фирма маленькая, на новичков времени нет. Или можешь, или не можешь. Я - не смогла. Что характеристику напишут хорошую, чтобы не переживала.
Мне тут же пришла мысль попросить переделать контракт - не бессрочный с испытательным сроком, а будто меня всего на пять месяцев и брали - в кинект-проект. Типа "подтянула знания в C#". Согласились. Как-то так...
Двоякое чувство, с одной стороны, хочется прыгнуть с балкона от мысли, что ни на что не способна. С другой - какое-то облегчение. Сейчас пойду, заберу сына у мамы (т.к. я ж не думала, что проект доделать не дадут, отдала его на всю неделю), поцелую его крепко-крепко и буду играть и сегодняшний вечер, и завтра, и послезавтра - чтобы хоть как-то восполнить те дни рождества и нового года, которые я провела перед компом.

даже не посмотрели, что все работает, как надо?
в любом случае, не огорчайтесь.
к сожалению, у Вас в профиле нет информации о том, где Вы живете(ищете работу)..
если будет желание, напишите мне в личные сообщения о том, что Вы вообще ищете, в смысле- будете искать..
хотя территориально Вы где-то в другом месте, но это, в наше время, не проблема, мир тесен.

Но пасаран. Найдёте лучше место. Никакие тёплые отношения в коллективе не заменят нормальной рабочей атмосферы и нормальной зарплаты.

выпроваживая, мне сказали: "Такую хорошую зарплату, ты, конечно, вряд ли найдешь, но времени у тебя будет побольше на семью - и то хорошо"

и с зарплатой все будет ок

мне сказали Arbeitszeugnis составить самой, мол, что мне в жизни больше пригодится...
У меня нет идей. Основной упор был на кинект (c#, wpf), там было несколько проектов, но все демонстрационного плана, один малююююсенький андроид-проект, но зато для удаленного управления одной штуковиной с помощью какого-то там протокола. Ну и вот этот андроид проект (не маленький), но т.к. я его не закончила - о нем в цойгнисе упоминать не стоит...
И вообще, мне хочется себя хвалить, хвалить: и работоспособная, и выносливая, и настойчивая в достижении целей Некультруно о себе так, но для будущей работы важно)))

будете составлять- напишите сюда. мы его Вам покритикуем.

что ни на что не способна.
------
А это правда?
Я вот сегодня убил день на тестировании кода, написанного поляком.
Под конец выяснилось, что програмка элементарно падает при обычных операциях с комбобоксом...
Описал ему проблему - список не 17 позиций, как у него в тестовой системе, а чуток более 2000... с вероятным ростом до 10.000...
Ну и шеф говорит - там еще тайп-ахеад не функционирует...дописал рекомендацю использовать другой контрол...
Мужик - офигел - не знаю и не планировал...
И это - элемнтарная замена контрола...
А у тебя - какие-то игрушки работают... Так что - носик кверху и спокойно смотреть куда идти...
П.С. Найди кого-нибудь кто в состоянии написать хорошую характеристику и резюме. Потом внимательно вычитай написанное... и не важно насколько оно соответствует.

выбери для себя одну технологию и пока сидишь дома, долби ее по 3-4 часа в день.
раз работала с С#, то и продолжай учить .NET.
HTML5, CSS3, JavaScript не будут лишними, т.к. и на них можно делать приложения для Андроида и iOS.
Обязательно почитай что-то про Kanban и Scrum.
Используй это время, чтобы развиваться в желаемом направлении без давления и стресса :-)
Если нужны будут книги или video tutorials, обращайся.
Когда планируешь начинать искать работу и в каком регионе?

Обычно упоминают все, к чему хоть как-то прикасался или был причастен. Главный критерий: быть способным про это рассказать (прокомментировать). Закончен ли проект, никого особо не интересует.

я бы посоветовал взять курсы на udacity/coursera - там можно поставить галочку в профиле, тогда они могут твои данные, вместе с оценками, передавать фирмам которые ищут сотрудников. Немецкие фирмы в этом тоже участвуют....
P.S. а курсов там полно, и на любой вкус...

если у ТС есть немецкий диплом, то эти курсы дадут какие-то плюсы?

это шутка?! Первые два бевербунга разлетелись вчера Из старых (бевербунгов), но на "новые" фирмы. А вот куда хочу - тут уж сосредоточусь, накатаю на совесть))) (и выложу на проверку)

Ты просто попала к хитрожопым засранцам. Отдохни и начинай писать бевербунги.

Во первых, эти курса часто от первоклассных университетов, типа стэнфорда. А во вторых, ты имеешь шанс попасть в поле зрения работодателей

вторая часть понятна, а по первой есть возражения и вопросы :-)
но подробнее уже вечером...

Ну, коллективный разум, помогаем!)))
Zeugnis
Frau Elena ***, geboren am 05.01.1983, trat am 15.08.2012 als Programmiererin in unser Unternehmen ein.
Das Aufgabengebiet von Elena *** umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
- Entwickeln und Realisieren von Software, der per Kinect/Touchscreen gesteuert kann
- Programmieren auf .NET (C#, ASP) und Eclipse (Java, Android)
- Entwichlung von Software für Mobilplattform für Fernsteuerung des Gerätes mittels *** Protokol
- Wordpress-Seiten erstellen und pflegen
Frau *** ist eine hochmotivierte Mitarbeiterin mit sehr guten Fachkenntnissen. Bei der Erledigung ihrer Aufgaben geht sie eigeninitiativ, äußerst selbständig und mit großem Engagement vor.
Frau *** arbeitet stets effizient, gewissenhaft und verantwortungsbewusst. Hohe Anerkennung verdienen ihre Zuverlässigkeit, Loyalität sowie die Leistung und das Verhalten innerhalb des Abteilungsteams, die erheblich zum positiven und konstruktiven Arbeitsklima beisteuern. Durch ihre Fähigkeit, konzeptionell zu denken und schwierige Sachverhalte zu analysieren, findet sie schnell zu richtigen Lösungen. Sie erzielt stets ein beeindruckendes Arbeitsergebnis und trägt damit wesentlich zum Erfolg des Unternehmens Einkauf bei. In allen ihren Arbeitsbereichen ist Frau *** kompetent und zu unserer vollsten Zufriedenheit tätig.
Frau *** ist jederzeit äußerst flexibel, aufgeschlossen, vielseitig und in hohem Maße belastbar. Bei Vorgesetzten, Kollegen und Geschäftspartnern ist sie aufgrund ihres sympathischen Wesens gleichermaßen geschätzt. Ihr Verhalten ist stets einwandfrei.
Weil die Arbeitsverhältnisse befristet waren, scheiden mit Frau *** nach 5 Monaten aus. Wir bedanken Frau *** für die sehr gute Zusammenarbeit und wünschen ihr für ihre weitere berufliche und private Zukunft viel Erfolg und alles Gute

В общем, в выделенных местах - не знаю что писать. Как сказать красиво, что у нас был договор только на пять месяцев (и тогда разумней указать только одно "задание", и в то же время мне не хочется упускать из виду, что я была "всюду понемногу" (или это лишнее?)
Т.к. я этим цойгнисом мечу на сименс, а у них как раз открыта вакансия на разработчика, связанного с hw, поэтому хочу указать и ту разработку, где я с телефончика управляла массажером. Но хоть убей не помню, какой протокол там был, это было в самом начале, а вчера меня попросили освободить место так быстро, что я не успела (и не подумала даже) скачать себе в комп... Назовите пару вариантов, я зрительно точно вспомню))) Суть: телефон и аппарат устанавливали "блютус-пару", а потом сигнал передавался с помощью....