почему? Я нахожусь в контракте с русской фирмой. По крайней мере, немцам (фирме) плевать на то, что я работаю в командировке, ибо работаю я под русским контрактом, они за меня никакой ответственности не несут при этом и перед АБХ не отвечают. А вот без разрешения на работу в Германии у немецкого работодателя уже могут быть проблемы - ведь по факту они устраивают иностранца без разрешающих бумаг, а это в случае проверки мне штраф 5000 евро и фирме 500 000 евро. Поэтому здесь и необходим фикцион, который даст это разрешение.

Мне сейчас написала девушка, которая приехала под Рождество, а контракт на работу был с 2 января. А термин в АБХ назначили лишь на март. В итоге после долбежки их шефов ей удалось выбить фикцион с разрешением на работу, хотя по началу они ей говорили, что он ей не положен. В общем, я вижу, что прецеденты положительные есть в подобных случаях, но их успешность зависит лишь от сговорчивости сотрудников абх.