Добрый день!
Вот и подошло время заняться продлением ГК и получением НЕ.
Вкратце: работаю научным сотрудником, продлили контракт до октября 2016, потом скорее всего буду менять работу, ГК с января 2013 года, до этого был студенческий ВНЖ. У жены где-то с апреля §30 A1S1 3g, работает на базис, ребенок родился в январе 2014, соответсвенно у него §33.
Хочу запрашивать НЕ+ГК, есть некоторые вопросы:
1) Правильно ли я понимаю, что жене просто продлят ее ВНЖ? а через 5 лет проживания она сможет запросить ДА-ЕУ? С ребенком тоже самое?
2) В списке необходимых документов мне прислали следующее: Arbeitsbescheinigung, unbefristet und ungekündigt. Я так понимаю, что требования бессрочного контракта как такового нет, но есть §9 Abs2 Nr2: sein Lebensunterhalt gesichert ist. Что можно сказать по этому поводу в АБХ, помимо того, что в науке не дают бессрочных контрактов (кроме профессоров)).
3)по поводу НЕ+ГК захвачу с собой BVerwG 1 C 12.12. Правильно ли я понимаю, что если все пройдет гладко и по закону, мне выдадут НЕ и продлят ГК до октября 2016 (+3 мес)?
4) В идеале хочу продвинутую ДА-ЕУ. Если брать в расчет мои студенческие 2 года как 1 год + 4 года БК, то через год у меня будет 5 лет, могу я тогда запросить ДА-ЕУ или нужно обладать 5 лет именно БК?
5) и последний вопрос: Через год (в октябре-декабре) рассматриваю возможность поехать работать в Америку постдоком на 1 или 2 года. Полгода я смогу отсутствовать без проблем, правильно? Если больше, то нужно разрешение АБХ.. Даст ли мне какое-нибудь преимущество наличие БК на тот момент? И даст ли мне преимущество например тот факт, если мне оставят здесь усеченный рабочий контракт (20%)?
Буду рад вашей помощи!