Привет, посоветуйте, пожалуйста, как правильно разрулить ситуацию:

У меня PhD немецкого вуза по физике, с декабря 2015 Blaue Karte для работы в НИИ, но недавно нашел, наконец, работу в IT (очень хочется туда свалить и в науку не возвращаться) в крупной конторе девелопером, зарплата выше 50к, начинать надо в марте.

Казалось бы, все ок, диплом немецкий есть, новая позиция подпадает под список высококвалифицированных, зарплата норм.

Запросил термин в АБХ в начале февраля (как только получил новый контракт), из НИИ увольняюсь по обоюдному согласию до конца февраля. До сих пор из АБХ не было ни ответа, ни привета, я туда после запроса уже два раза приезжал - оба раза ни термина, ни какой-либо релевантной информации (АБХ в Дибурге, если что), "звоните своему бератору" (которая трубку не берет, по электронной почте не отвечает). А сегодня мне наконец прислали термин и в догонку еще такое пожелание:

Bei einer Prüfung nach § 19 AufenthG sind von Ihnen Nachweise zu erbringen, welch besonderen fachlichen Kenntnisse eine Niederlassungserlaubnis rechtfertigen. Diese Nachweise wären insbesondere besondere Veröffentlichungen Ihrer Arbeiten, Wissenschaftspreise, internationale Reputationen. Bitte legen Sie ggf. diese Nachweise bei dem bereits festgesetzten Termin vor.

И еще такое моему HR:

Außerdem benötige ich, falls dies aus dem Arbeitsvertrag nicht ersichtlich ist, eine Beschreibung der Tätigkeit, die Herr in Ihrem Unternehmen ausüben soll und wie hier das Studium und die Ausbildung, die er im Bundesgebiet erworben hat, zum Tragen kommen.

Что от работодателя хотят, понятно, там в контракте ничего толком о деятельности на позиции не написано. Допустим, HR напишет красиво, чтобы позиция более-менее пересекалась с математикой, статистикой, анализом данных, что там еще может быть. А что от меня хотят? Ей недостаточно моего немецкого PhD или что? А если я, пока был в физике, занимался, в основном, софтом, но по этой теме ни одной публикации (потому что это никому не нужно, за это в физике денег не дают), а публикации только по физике, она скажет, что я к IT не имею никакого отношения? Что мне ей приносить-то?

Вы подавали заявление на Niederlassungserlaubnis §19 AufenthG?

Я еще никакого не подавал, я только попросил назначить термин. В термине нужно было указать, что я хочу, я указал Niederlassungserlaubnis (без параграфа), по совету секретаря, который посмотрел мой контракт и нынешний ВНЖ.

я указал Niederlassungserlaubnis (без параграфа), по совету секретаря, который посмотрел мой контракт и нынешний ВНЖ

Если у Вас нет особо уникальной квалификации (руководящей позии и т.д.), то NE §19 Вам не дадут. Подавайтесь на ВС (т.е. сменяйте привязку нынешней к новому работодателю) - и получите NE через два года обладания ВС.

P.S. Сколько лет и по каким параграфам AufenthG Вы пребываете в Германии?

Собственно, я так и подавался, откуда у нее эта идея про NE - я хз.

откуда у нее эта идея про NE

Ну Вы же указали при бронировании термина, что хотите NE...

Отправляйте в АВН письменное заявление на ВС и заодно отзывайте "заявление" на NE §19.

В общем, из АБХ ответили, что все ок, будут делать BC. Спасибо, можно закрывать/удалять.

"Форум читать вредно" (с)

Еще один вопрос:

У меня сейчас только Fiktionsbescheinigung и справка из АБХ (другой земли), в которой указана привязка к рабочему месту предыдущей BC. Собственно, саму BC приходил получать в АБХ Дибурга, она была, но оказалось, что они перепутали и указали старый паспорт вместо нового (ошибку другого АБХ сразу признали, т.к. в Fiktionsbescheinigung все правильно). Теперь хронология:

• 1 марта надо выйти на новую работу (о чем беамтер должна знать, контракт у нее на руках);
• до 10 марта у меня Fiktionsbescheinigung (в котором ничего не написано кроме "выдано на срок выдачи нового ВНЖ");
• 9 марта термин в АБХ, вроде как у них времени раньше нет совсем.

Мне тот же секретарь при подаче заявления на термин сказал, что я могу смело выходить на работу 1 марта, имея на руках то, что имею (то бишь пресловутый Fiktionsbescheinigung). Как видно из его совета "подаваться на NE", секретарь не шарит от слова совсем.

Не получится ли так, что я выйду на работу, не имея на это права и будут потом большие проблемы? Я бы предположил, что беамтер должна была это учесть, но по форуму видно, как им на все с большой колокольни.

Мне тот же секретарь при подаче заявления на термин сказал, что я могу смело выходить на работу 1 марта, имея на руках то, что имею (то бишь пресловутый Fiktionsbescheinigung). Как видно из его совета "подаваться на NE", секретарь не шарит от слова совсем.

Верно, не слушайте больше этого секретаря.

Не получится ли так, что я выйду на работу, не имея на это права и будут потом большие проблемы?

Если Вы выйдете на новою работу без соответствующего разрешения АВН, это будет Schwarzarbeit. Влетит и Вам, и новому работодателю.

P.S. Если АВН уже приняло решение о выдаче Вам ВНЖ под новую работу и под термином подразумевается лишь технические моменты типа сдачи отпечатков пальцев, то тогда всё в порядке, приступать к работе можно уже сейчас. Уточните это в АВН.

Спасибо Вам за ответы.

Уточните это в АВН.

Вот это как раз очень сложный пункт, в данном конкретном АБХ.

Беамтер в итоге прислала такой ответ:

ich hatte ihnen ja eine Kopie meiner E-Mail an Ihren Arbeitgeber übersandt.
Einen Termin habe ich für Sie bereits auf den 09.03.2016 um 15.00 Uhr festgesetzt. Die Vorladung sollten Sie inzwischen vorliegen haben.
Wenn die Antwort bis zu dem Termin vorliegt, spricht der Erteilung nichts entgegen.

Мне немного не понятно последнее предложение. То есть, если она получит от моего работодателя ответ, который ее удовлетворит, то причин для отказа она не видит? Можно это расценивать как условно-положительное решение?

если она получит от моего работодателя ответ, который ее удовлетворит, то причин для отказа она не видит?

Да, но это ведь имеется в виду ещё заявление на NE §19, что не имеет отношения к ВС. Обратите внимание АВН на этот момент.

Заявление на NE Вы уже отозвали? Реакцию АВН в ответ на это получили?

Можно это расценивать как условно-положительное решение?

Условно-положительное решение - это как "чуть-чуть беременна". Такой ответ ещё ничего не значит.

Да, но это ведь имеется в виду ещё заявление на NE §19, что не имеет отношения к ВС. Обратите внимание АВН на этот момент.
Заявление на NE Вы уже отозвали? Реакцию АВН в ответ на это получили?

Нет, это и была реакция на запрос Blaue Karte вместо NE. Ладно, попробую уточнить, надеюсь, она отреагирует.

это и была реакция на запрос Blaue Karte вместо NE.

А что тогда написано в этом email, который АВН отправило работодателю?

Просит версию договора на немецком языке (оригиналы на английском) и еще вот это:

Außerdem benötige ich, falls dies aus dem Arbeitsvertrag nicht ersichtlich ist, eine Beschreibung der Tätigkeit, die Herr XXXXX in Ihrem Unternehmen ausüben soll und wie hier das Studium und die Ausbildung, die er im Bundesgebiet erworben hat, zum Tragen kommen.

Больше ничего.

Просит версию договора на немецком языке (оригиналы на английском) и еще вот это:

Außerdem benötige ich, falls dies aus dem Arbeitsvertrag nicht ersichtlich ist, eine Beschreibung der Tätigkeit, die Herr XXXXX in Ihrem Unternehmen ausüben soll und wie hier das Studium und die Ausbildung, die er im Bundesgebiet erworben hat, zum Tragen kommen.

Значит, Вам необходимо на этой неделе заполучить оба документа от нового работодателя и буквально самому занести их в АВН, если хотите начать работать уже первого марта.