Вход на сайт
NE по зарплате
358
NEW 27.06.12 15:10
Вопрос о получении NE при условии "высокой" зарплаты.
Известно, что существует определение, при котором возможно получение NE при условии уровня ЗП от 68К и выше (на сколько я помню, шкала эта постоянно скачет, но вроде бы в таком пределе, если кто знает самую актуальную цифру - пж-та поправьте).
При этом, как обстоит на практике:
1. нужно ли иметь именно ПОСТОЯННЫЙ контракт под такую ЗП чтобы получить NE?
2. нужно ли проработать какой-то ОПРЕДЕЛЕННЫЙ СРОК с такой ЗП и предоставить какое-то количество абрэхнунгов за период, для фактического подтверждения таких цифр? Если да, то какой период работы с такой ЗП принимается за базовый - слышал о 3-х месяцах, возможно были только слухи...
3. Что возможно требуется еще? ...
Буду благодарен если кто-то сможет ткнуть в ссылки каких-то предписаний, где это ПОДРОБНО регулируется..Кроме как общих фраз на этот счет найти не удалось...
Заранеее спасибо за дельную информацию
Известно, что существует определение, при котором возможно получение NE при условии уровня ЗП от 68К и выше (на сколько я помню, шкала эта постоянно скачет, но вроде бы в таком пределе, если кто знает самую актуальную цифру - пж-та поправьте).
При этом, как обстоит на практике:
1. нужно ли иметь именно ПОСТОЯННЫЙ контракт под такую ЗП чтобы получить NE?
2. нужно ли проработать какой-то ОПРЕДЕЛЕННЫЙ СРОК с такой ЗП и предоставить какое-то количество абрэхнунгов за период, для фактического подтверждения таких цифр? Если да, то какой период работы с такой ЗП принимается за базовый - слышал о 3-х месяцах, возможно были только слухи...
3. Что возможно требуется еще? ...
Буду благодарен если кто-то сможет ткнуть в ссылки каких-то предписаний, где это ПОДРОБНО регулируется..Кроме как общих фраз на этот счет найти не удалось...
Заранеее спасибо за дельную информацию
NEW 27.06.12 15:23
в ответ rkp 27.06.12 15:10
В ответ на:
Вопрос о получении NE при условии "высокой" зарплаты.
Известно, что существует определение, при котором возможно получение NE при условии уровня ЗП от 68К и выше (на сколько я помню, шкала эта постоянно скачет, но вроде бы в таком пределе, если кто знает самую актуальную цифру - пж-та поправьте).
..
Буду благодарен если кто-то сможет ткнуть в ссылки каких-то предписаний, где это ПОДРОБНО регулируется..Кроме как общих фраз на этот счет найти не удалось...
а в Факе-тоже общие фразы?Вопрос о получении NE при условии "высокой" зарплаты.
Известно, что существует определение, при котором возможно получение NE при условии уровня ЗП от 68К и выше (на сколько я помню, шкала эта постоянно скачет, но вроде бы в таком пределе, если кто знает самую актуальную цифру - пж-та поправьте).
..
Буду благодарен если кто-то сможет ткнуть в ссылки каких-то предписаний, где это ПОДРОБНО регулируется..Кроме как общих фраз на этот счет найти не удалось...
А вообще- я хорошая- белая и пушистая!,но так хочется изменить автоподпись на "Лучший ответ дураку- молчание".
NEW 27.06.12 15:26
Вы поздно спохватились. уже через месяц "NE по зарплате" будет отменена...
в ответ rkp 27.06.12 15:10
В ответ на:
Вопрос о получении NE при условии "высокой" зарплаты.
Известно, что существует определение, при котором возможно получение NE при условии уровня ЗП от 68К и выше (на сколько я помню, шкала эта постоянно скачет, но вроде бы в таком пределе, если кто знает самую актуальную цифру - пж-та поправьте).
При этом, как обстоит на практике:
1. нужно ли иметь именно ПОСТОЯННЫЙ контракт под такую ЗП чтобы получить NE?
2. нужно ли проработать какой-то ОПРЕДЕЛЕННЫЙ СРОК с такой ЗП и предоставить какое-то количество абрэхнунгов за период, для фактического подтверждения таких цифр? Если да, то какой период работы с такой ЗП принимается за базовый - слышал о 3-х месяцах, возможно были только слухи...
3. Что возможно требуется еще? ...
Буду благодарен если кто-то сможет ткнуть в ссылки каких-то предписаний, где это ПОДРОБНО регулируется..Кроме как общих фраз на этот счет найти не удалось...
Заранеее спасибо за дельную информацию
Вопрос о получении NE при условии "высокой" зарплаты.
Известно, что существует определение, при котором возможно получение NE при условии уровня ЗП от 68К и выше (на сколько я помню, шкала эта постоянно скачет, но вроде бы в таком пределе, если кто знает самую актуальную цифру - пж-та поправьте).
При этом, как обстоит на практике:
1. нужно ли иметь именно ПОСТОЯННЫЙ контракт под такую ЗП чтобы получить NE?
2. нужно ли проработать какой-то ОПРЕДЕЛЕННЫЙ СРОК с такой ЗП и предоставить какое-то количество абрэхнунгов за период, для фактического подтверждения таких цифр? Если да, то какой период работы с такой ЗП принимается за базовый - слышал о 3-х месяцах, возможно были только слухи...
3. Что возможно требуется еще? ...
Буду благодарен если кто-то сможет ткнуть в ссылки каких-то предписаний, где это ПОДРОБНО регулируется..Кроме как общих фраз на этот счет найти не удалось...
Заранеее спасибо за дельную информацию
Вы поздно спохватились. уже через месяц "NE по зарплате" будет отменена...
NEW 27.06.12 15:31
и что?.. вот меня это тожн например в таких подробностях интересует... Что касается работы..
и вы хотите сказать, что в ФАКе об этом написано?..
а потом как это представляется, пардон, "достаточные доходы" должны быть устойчивыми, т.е. их скорого прекращения невозможно предвидеть"?..Это как понять эту формулировку?? Предвидеть вообще ничего невозможно! Arbeitslos можно стать в любой неподходящий момент... это касается каждого, даже если ты президент страны...
и вы хотите сказать, что в ФАКе об этом написано?..
В ответ на:
О. Доходы считаются достаточными если у иностранца и живущих вместе с ним членов семьи нет притязания на государственные пособия
Получение Wohngeld в последнее время не считается признаком недостаточных доходов, но Wohngeld не учитывается при расчете потребности в ALG II/Sozialhilfe. Необходимо подчеркнуть, что решающим является именно наличие притязания, а не фактическое получение помощи. Кроме того, по действующей интерпретации закона, "достаточные доходы" должны быть устойчивыми, т.е. их скорого прекращения невозможно предвидеть. В случае воссоединения, расчет потребности в государственной пособиях должен производиться в предположении, что семья воссоединена. Если иностранец работает сам, а остальные члены семьи являются немецкими гражданами, то достаточно, чтобы заработок иностранца покрывал его "социальный минимум" (включая его долю в оплате жилья). Фактически это имеет значение только для притязания на ПМЖ, так как в остальных случаях (выдача или продление срочного ВНЖ) "достаточные доходы" от члена семьи немецкого гражданина не требуются.
О. Доходы считаются достаточными если у иностранца и живущих вместе с ним членов семьи нет притязания на государственные пособия
Получение Wohngeld в последнее время не считается признаком недостаточных доходов, но Wohngeld не учитывается при расчете потребности в ALG II/Sozialhilfe. Необходимо подчеркнуть, что решающим является именно наличие притязания, а не фактическое получение помощи. Кроме того, по действующей интерпретации закона, "достаточные доходы" должны быть устойчивыми, т.е. их скорого прекращения невозможно предвидеть. В случае воссоединения, расчет потребности в государственной пособиях должен производиться в предположении, что семья воссоединена. Если иностранец работает сам, а остальные члены семьи являются немецкими гражданами, то достаточно, чтобы заработок иностранца покрывал его "социальный минимум" (включая его долю в оплате жилья). Фактически это имеет значение только для притязания на ПМЖ, так как в остальных случаях (выдача или продление срочного ВНЖ) "достаточные доходы" от члена семьи немецкого гражданина не требуются.
а потом как это представляется, пардон, "достаточные доходы" должны быть устойчивыми, т.е. их скорого прекращения невозможно предвидеть"?..Это как понять эту формулировку?? Предвидеть вообще ничего невозможно! Arbeitslos можно стать в любой неподходящий момент... это касается каждого, даже если ты президент страны...
---Du musst die Vergangenheit verstehen, damit du die Zukunft erkennen kannst... Die Krankheit Unwissen: http://morbusignorantia.wordpress.com/
NEW 27.06.12 15:36
см. заглавное сообщение форума.
в ответ rkp 27.06.12 15:32
В ответ на:
Уважаемый Dresdner, имеете в виду положения которые будут регламентированы голубой картой? или еще что-то?
Поясните пожалуйста поподробнее, во что теперь превратиться эта опция (имею в виду опция "высокой ЗП")? спасибо
Уважаемый Dresdner, имеете в виду положения которые будут регламентированы голубой картой? или еще что-то?
Поясните пожалуйста поподробнее, во что теперь превратиться эта опция (имею в виду опция "высокой ЗП")? спасибо
см. заглавное сообщение форума.
NEW 27.06.12 15:41
это надо понимать так, что если у Вас например уже есть на руках извещение о разрыве трудового договора, то скорое прекращение Ваших доходов вполне можно предвидеть. то же самое относится к случаю, если Вы уже потеряли работу и доход представляет из себя пособие по безработице (ALG I)... можно очевидно придумать и другие примеры...
в ответ Laiki 27.06.12 15:31
В ответ на:
а потом как это представляется, пардон, "достаточные доходы" должны быть устойчивыми, т.е. их скорого прекращения невозможно предвидеть"?..Это как понять эту формулировку?? Предвидеть вообще ничего невозможно! Arbeitslos можно стать в любой неподходящий момент... это касается каждого, даже если ты президент страны...
а потом как это представляется, пардон, "достаточные доходы" должны быть устойчивыми, т.е. их скорого прекращения невозможно предвидеть"?..Это как понять эту формулировку?? Предвидеть вообще ничего невозможно! Arbeitslos можно стать в любой неподходящий момент... это касается каждого, даже если ты президент страны...
это надо понимать так, что если у Вас например уже есть на руках извещение о разрыве трудового договора, то скорое прекращение Ваших доходов вполне можно предвидеть. то же самое относится к случаю, если Вы уже потеряли работу и доход представляет из себя пособие по безработице (ALG I)... можно очевидно придумать и другие примеры...
NEW 27.06.12 15:46
в ответ Dresdner 27.06.12 15:36
?? слепой, не могу понять...
Уважаемый, Dresdner, если не трудно, дайте краткий комментарий что брать за основу при раскладе высокой ЗП...
Какой максимум с учетом последних редакций всех предписаний можно выжать с реально высоким уровнем ЗП...?? (скажем при ЗП от 90К, если, конечно, если в данном случае цифровой смысл имеет какое то значение при новых предписаниях)
Буду благодарен за Ваш подробный по возможности совет.
Уважаемый, Dresdner, если не трудно, дайте краткий комментарий что брать за основу при раскладе высокой ЗП...
Какой максимум с учетом последних редакций всех предписаний можно выжать с реально высоким уровнем ЗП...?? (скажем при ЗП от 90К, если, конечно, если в данном случае цифровой смысл имеет какое то значение при новых предписаниях)
Буду благодарен за Ваш подробный по возможности совет.
NEW 27.06.12 15:48
Вы прочитали до конца заглавную ветвь? процитируйте, что по этому поводу там написано...
в ответ rkp 27.06.12 15:46
В ответ на:
?? слепой, не могу понять...
Уважаемый, Dresdner, если не трудно, дайте краткий комментарий что брать за основу при раскладе высокой ЗП...
Какой максимум с учетом последних редакций всех предписаний можно выжать с реально высоким уровнем ЗП...?? (скажем при ЗП от 90К, если, конечно, если в данном случае цифровой смысл имеет какое то значение при новых предписаниях)
Буду благодарен за Ваш подробный по возможности совет.
?? слепой, не могу понять...
Уважаемый, Dresdner, если не трудно, дайте краткий комментарий что брать за основу при раскладе высокой ЗП...
Какой максимум с учетом последних редакций всех предписаний можно выжать с реально высоким уровнем ЗП...?? (скажем при ЗП от 90К, если, конечно, если в данном случае цифровой смысл имеет какое то значение при новых предписаниях)
Буду благодарен за Ваш подробный по возможности совет.
Вы прочитали до конца заглавную ветвь? процитируйте, что по этому поводу там написано...
NEW 27.06.12 18:51
спасибо, понятно более-менее.
но формулировка все равно странная, т.е. из ваших слов имеется тогда в виду, что доходы УЖЕ прекратились, т.к. произошел разрыв договора и идет получение пособия. (и "предвидеть" это не каждому дано)
ТОгда это уже ситуация при которой могут отказать в НЕ, на основании того, что человек зависит от помощи государства.
И при этом положительные решения бывают только при _бессрочных_ контрактах? Или не только?
В ответ на:
это надо понимать так, что если у Вас например уже есть на руках извещение о разрыве трудового договора, то скорое прекращение Ваших доходов вполне можно предвидеть. то же самое относится к случаю, если Вы уже потеряли работу и доход представляет из себя пособие по безработице (ALG I)...
это надо понимать так, что если у Вас например уже есть на руках извещение о разрыве трудового договора, то скорое прекращение Ваших доходов вполне можно предвидеть. то же самое относится к случаю, если Вы уже потеряли работу и доход представляет из себя пособие по безработице (ALG I)...
спасибо, понятно более-менее.
но формулировка все равно странная, т.е. из ваших слов имеется тогда в виду, что доходы УЖЕ прекратились, т.к. произошел разрыв договора и идет получение пособия. (и "предвидеть" это не каждому дано
) ТОгда это уже ситуация при которой могут отказать в НЕ, на основании того, что человек зависит от помощи государства.
И при этом положительные решения бывают только при _бессрочных_ контрактах? Или не только?
---
Du musst die Vergangenheit verstehen, damit du die Zukunft erkennen kannst... Die Krankheit Unwissen: http://morbusignorantia.wordpress.com/
Du musst die Vergangenheit verstehen, damit du die Zukunft erkennen kannst... Die Krankheit Unwissen: http://morbusignorantia.wordpress.com/
---Du musst die Vergangenheit verstehen, damit du die Zukunft erkennen kannst... Die Krankheit Unwissen: http://morbusignorantia.wordpress.com/
NEW 27.06.12 19:18
в ответ Laiki 27.06.12 18:51
В ответ на:
спасибо, понятно более-менее.
но формулировка все равно странная, т.е. из ваших слов имеется тогда в виду, что доходы УЖЕ прекратились, т.к. произошел разрыв договора и идет получение пособия. (и "предвидеть" это не каждому дано)
ТОгда это уже ситуация при которой могут отказать в НЕ, на основании того, что человек зависит от помощи государства.
И при этом положительные решения бывают только при _бессрочных_ контрактах? Или не только?
не обязательно что доходы уже прекратились. Увольняют ведь бывает и за месяц и за два, может даже и за шесть. Так что уже можно предвидеть, что например через пару месяцев доход будет в виде пособия.спасибо, понятно более-менее.
но формулировка все равно странная, т.е. из ваших слов имеется тогда в виду, что доходы УЖЕ прекратились, т.к. произошел разрыв договора и идет получение пособия. (и "предвидеть" это не каждому дано)
ТОгда это уже ситуация при которой могут отказать в НЕ, на основании того, что человек зависит от помощи государства.
И при этом положительные решения бывают только при _бессрочных_ контрактах? Или не только?
NEW 27.06.12 23:07
что- и что?
меня тоже интересует. Если чел. ВСЁ прочитал- мог бы и сказать- есть там что или нет. На то он и ФАК.
в ответ Laiki 27.06.12 15:31
В ответ на:
и что?.. вот меня это тожн например в таких подробностях интересует... Что касается работы..
и вы хотите сказать, что в ФАКе об этом написано?..
и что?.. вот меня это тожн например в таких подробностях интересует... Что касается работы..
и вы хотите сказать, что в ФАКе об этом написано?..
что- и что?
меня тоже интересует. Если чел. ВСЁ прочитал- мог бы и сказать- есть там что или нет. На то он и ФАК.
А вообще- я хорошая- белая и пушистая!,но так хочется изменить автоподпись на "Лучший ответ дураку- молчание".