Здравствуйте!
Я нахожусь в Германии, в аспирантуре, уже ок. 1.5 лет. После окончания очень хотелось бы остаться работать в Германии.
1) В паспорте у меня "вклеена" Aufenthaltserlaubnis (gem.§16 (1)Aufenth G). Также в паспорте у меня „наклейка“ с названием НИИ, гда я работаю.
Какие обязанности и права на меня накладывает этот документ? Я слышал, что с точки зрения дальнейшего пребывания/трудоустройства Aufenthaltserlaubnis §18 предпочтительнее? Правда ли это? Если да, то почему? Можно ли поменять §16 на 18?
Скоро мне прийдется продлевать мое разрешение на пребывание. На что стоит обратить внимание?
Нижеследующие вопросы, наверное стоило бы задать в разделе о трудоустройстве, но:
2) На что нужно обратить внимание с точки зрения дальнейшего трудоустройства? Скажу честно, все предыдущее время я находился "изолорованно" в лаборатории института, не поднимая головы. Не вникал ни во что, кроме науки. Пришло время это менять.
3) Опять-таки, наивный вопрос - "берут ли в Германии на работу иностранцев?" Дело в том, что меня "напугали", что только в большие "international" компании, а в маленькие - по знакомству. Мне трудно судить, насколько это правда. Еще терзает вопрос, насколько негативно влияет текущий кризис на трудоустройство?
Заранее большое спасибо.

Поищите ответы в специализированной группе

Здравствуйте.
Почитал предложенную группу, ответов не нашел. Если не возражаете, я также размещу мой вопрос в той группе.
Единственное, что нашел - вот это:
"Зашита дисера тоже рассматривается как квалификация, поэтому обычно дается год на поиски работы, но условием есть наличие параграфа 16 в ВНЖ."
Правда, не написанно, что именно нужно для этого сделать (в смысле бумажной работы)?

хочешь - пиши в личку, расскажу как сама делала.
после 4 лет в аспирантуре - я устроилась на работу (учебу так и не закончила).
Поэтому огонь, воду и медные трубы - в борьбе за визу - мне очень знакомы.

Господа!
Не мог бы кто-нибудь порекомендовать мне immigration lawyer или другого сведущего в данных вопросах человека. Я готов заплатить деньги за консультацию, только бы получить точную и надежную информацию. К сожалению, в группе "Научные сотрудники" я получил противоречивае ответы.
Два человека сказали, что "вроде бы имею".
Один человек, сказал, что не имею и должен "паковать чемоданы".

На самом деле это не так. Не только большие компании берут на работу. Мне кажется, что хорошие специалисты востребованы везде. Но, конечно, же это еще и дело везения. Но стараться устраиваться надо. А разница § 16 от § 18 в том, что § 16- это учебная виза и возможности работать на полную ставку она не предоставляет. По-моему, по ней разрешается работать только 90 дней в году, или 180,но только по пол дня. А вот § 18 уже конкретно ориентирован на работу, но только, если я не ошибаюсь, на конкретном предприятии. Т.е. работу надо будет искать продуманно, что бы они видели, что именно в "Вас" нуждается страна, и что имменно "Вы" -незаменимый работник, и , что на это место не стоят на очереди еще 10 безработных.
А в каком вы городе находитесь? Или где бы вы хотели бы работать?Насколько мне известно, АА (арбайтсамт) проверяет состояние рабочего рынка и уровень безработицы конкретного региона.
На самом деле это не так страшно, как звучит. Главное разобраться во всем, что бы предпринимать правильные шаги. Просто обратитесь к специалисту в этой области. Я обращалась за консультацией.

Никакой проверки рынка труда, включая: нет ли на это место 10 безработных и т.д., в конкретном случае автора не проводится. Не путайте человека, при всех ваших добрых намерениях. Единственное, что в этом плане происходит: АБХ передает в арбайтсамт Stellenausschriebung, который заполняется потенциальным работодателем, где описываются задания по работе, зарплата, некоторые др. позиции, плюс АА смотрит, соответствует ли рабочее место полученной в уни-те квалификации и выдает или не выдает разрешение на работу. Если рабочее место соответствует квалификации, даже не на 100%, этот процесс является чистой формальностью.

На какой вопрос Вы хотите, чтобы Вам ответил Anwalt: Какие у меня шансы на работу в Германии? Не ответит, потому что это вообще не его вопрос. Вы можете сами себе ответить на этот вопрос, разослав Bewerbungen, штук 20, оцените ситуацию сами. §16 на §18 поменять можно, но Вам нужно получить часы работы в уни, чтобы эта работа была sozialversicherungspflichtig и чтобы вы этой работой обеспечивали себя финансово, или же как вариант 2: уйти из науки в индустрию.
А "паковать чемоданы" советуют зачастую те, кто ни дня не работал по специальности, не особо их слушайте. Вы - потенциальный налогоплательщик Германии. Так что пора поднимать нос наверх!

Здравствуйте!
Ответ на вопрос про поиск работы для меня не так важен, т.к. буду мониторить вакансии, рассылать CV и узнаю обо всем опытным путем.
Меня на данный момент интересует: имею ли я время для поиска работы после защиты диссертации (у меня, напомню, в ВНЖ §16)? или же я должен покинуть Германию на следующий же день(я утрирую)?
Если я действительно имею время для поиска работы, как мне правильно оформить это по документам?
Заранее большое спасибо!
P.S. Ветка на форуме научных сотрудников вполне ожидаемо превратилась в банальный срач (увы!)

По § 16 у вас будет 1 год на поиски работы. Как только у Вас будет документ на руках, что Вы закончили аспирантуру, можете идти в АБХ и с официальной даты окончания пойдет 1 год на поиск работы (у меня ориентировались по дате окончания в дипломе). Найдете работу, предоставите контракт, поменяют на §18. В Ваших же интересах как можно побыстрее найти работу, так как с момента, как у Вас будет §18, отсчет до унбефрист. ауфентхальт пойдет 1:1 (по 16 § время для подачи в будущем на унбефрист. засчитывается только наполовину).
PS: Ожидаются еще изменения в законодательстве, которые должны были бы облегчить жизнь высококвалифицированным, вот будет голосование в Бундестаге 27.04.