Привет!Моей маме 60 лет(4параграф),с 1998 работает (17лет) полный рабочий день 8часов,но хотела бы перейти на 4 часа.Это отразится каким нибудь образом на размере пенсии или?подскажите плиз

Отразится в том смысле, что с 4 часов рабочего дня отчислять в пенсионный будут маньше, а следовательно за эти годы добавится к пенсии меньше, чам с поного дня. В денежном выразехнии сказать не могу на сколько меньше пенсия будет, смотря сколько она получает и следовтельно смотря сколько идет ей с года работы на этой зарплате к пенсии.

спасибо за отклик

иногда как это не парадоксально а наоборот может увеличитъ пенсию
часто даже неделя переработаного время в германию уменшает нашу пенсию а не как обычно увеличивает

За стаж страны исхода:
- количество Entgeltpunkt'ов (EP) можно увидеть (посчитать) в DRV-Bescheid'е (Anlage 3). Их не может быть более 25
- размер пенсии будет завитеть от того, где было 1-е место жительство в Германии (West или Ost), т.к. для них разное стоимость одного EP.
Rentenwert до 01.07.15:
.. 28,61 € (West)
.. 26,39 € (Ost)
Количество EP (которые человек зарабытывает к своей пенсии каждый год) определяется исходя из годового брутто-заработка:
- конкретного человека деленное на средний по стране - Durchschnittsentgelt (постепенно увеличивается из года в год).
Нa 2015 г. по Германии установлен средний заработок (одинаков для West и Ost):
- в год - 34999 €
- в месяц - 2916,58 €
Beitragsbemessungsgrenze allgemeine Rentenversicherung - заработок ваше которого уже взносы не взимаются:
- в месяц 6050 € (West) и 5200 € (Ost).
Отсюда легко получить размер пенсии-брутто:
- Rentenwert*EP
.. как за весь период работы (свой EP можно увидеть в ежегодном Bescheid'е - Anlage 1)
.. так и посчитать за конкретный год (с полной или уменьшенной зарплатой).

Впервые о таком слышу.
Можете подтвердить:
- какой-либо информацией
- примерами?

Falsch
Weiterarbeit mit 65
Mit 65 und zwei Monaten endet das Arbeitsleben keineswegs automatisch. Man kann manchmal auch nach Erreichen des regulären Rentenalters beim alten Arbeitgeber weiterarbeiten. Alter ist nämlich in Deutschland kein Kündigungsgrund. Und Rente gibt es dann nur, wenn man einen Rentenantrag stellt. Diesen kann man jedoch auch aufschieben und sich beispielsweise erst mit 67 oder 70 vom Arbeitsleben verabschieden. „Wer erst nach dem Erreichen des regulären Rentenalters mit dem Arbeiten aufhört, bekommt später mehr Rente. Es rechnet sich also, später in Rente zu gehen“, sagt Stefan Braatz von der Deutschen Rentenversicherung Bund. Das Altersruhegeld erhöht sich nämlich pro Monat des späteren Einstiegs um 0,5 Prozent. Wer erst mit 67 in Rente geht, erhält also derzeit noch eine um 11 Prozent höhere Rente – und zwar lebenslang. Hinzu kommt: Wer über das 65. Lebensjahr hinaus arbeitet, ist in der Regel auch weiterhin rentenversicherungspflichtig. Die gezahlten Beiträge bringen dann nochmals eine Rentenerhöhung. Unterm Strich können so zwei Jahre Mehrarbeit 15 oder gar 20 Prozent mehr Rente bringen.
www.biallo.de/finanzen/Altersvorsorge/jobben-ab-65-was-fuer-arbeitnehmer-...

#7