Уверен - ехай.

Как только гринкарту выиграю - так сразу билет и куплю.

США - страна, где нельзя избавиться от автомобиля.

это как понять, не избавиться - не выкинешь на шрот? не продашь? или просто невозможно жить без него?

Просто невозможно жить без него. И по мне так это ужас, отличная жизнь - это когда можно даже транспортом не пользоваться, хорошая - это когда транспорт ходит каждые 3 минуты и дешёвое такси, норм - это когда транспорт ходит раз в 10 минут, всё, что хуже (в т.ч. обязанность пользоваться автомобилем) - ад и ужас и нахер так жить.

Я знаю очень хорошо зарабатывающих молодых людей в Бостоне, у которых нет автомобилей. Они считают что Uber удобнее и дешевле.

"Вообще меня умиляет, когда немецкая пресса начинает такие статьи-сюжеты крутить"

Вообще-то эта пресса на освоении ненемецкой прессы статью зарядить смогла.

Кроме того Вы сравниваете зачем-то то среднюю зарплату обычногого сотрудника в Германии с зарплатой сотрудников из долины из топ компаний

юнешеский максимализм снова

" Германии жилфонд и его состояние имхо обнять и плакать, хоть и каменное. "

Это не хоть Это каменное. Хотя и у нас деревянные дома тоже строят.

Вообще меня умиляет, когда немецкая пресса начинает такие статьи-сюжеты крутить, как дорого и страшно жить в Долине/Японии/Сингапуре. Дескать, фигня, что у самих половина жилфонда бульдозера просит и даже на него цены для средней семьи практически неподьёмные. Зато вот у них!!!...

присоединюсь к рядам умиляющихся. я аж улыбалась, читая: так точно мои мысли на тему выразили

Я бы сказала, что они себе как два работающих в it могут позволить больше, чем мы два работающих тут в it.

позиции сравнимые или кодер в рогах и копытах по сравнению с тимлидером в яблоке?

Или 35 часов в неделю по сравнению с 60?

Да, сравнимые, как и опыт работы.

Я бы даже сказала, что у моей подруги обязанности попроще и никаких переработок, ответов на мейлы вечером или +0,5 часа в обеденный перерыв, то есть реально «от звонка до звонка», и всего 4 дня рабочих. Она со мной училась тут в универе, мы одновременно закончили, у нас абсолютно одинаковый бекграунд. Зп при этом у неё существенно выше и я знаю точно, что у меня хорошая зп для немецких просторов.

ясно

С нашими мужчинами примерно так же.

Походу на то :)) У меня камрады не яблоке с гуглем работают, но уровень загрузки у них на порядок больше,чем у любого программера на большом предприятии здесь в Германии. Потому что на больших предприятиях рулит Betriebsrat . И не в ее интересах переработки иметь

Иное дело конечно работа в малых или не больших фирмах или средних фирмах, где этих Betriebsrat нет.

А 60 часов в неделю не в стречали :)? Или отпуск 18 дней в год или сидение в силосе :)?

Или практически отсутствие защиты от увольнения ;)?? Не ?

Или когда проект "горит" переработок нет :)?

http://usarundbrief.com/14/p7.html

Meine Arbeitskollegen lachen sich regelmäßig krank, wenn ich erzähle, dass in Deutschland die 35-Stunden-Woche eigentlich die Regel ist. In Computerläden wie AOL gibt's zwar keine Stechkarte, aber jeder trägt die Stunden, die er an einem Projekt arbeitet, in ein Computerprogramm ein, das es der Firma nicht nur erlaubt, festzustellen, wieviel ein Projekt kostet, sondern auch wieviele Stunden der Einzelne in der Woche arbeitet. Stehen da mal nur 40 Stunden drin, kann man damit rechnen, dass der Chef vorbeigeschneit kommt und mal vorsichtig nachfragt, ob man denn noch zufrieden sei mit der Arbeit und so. Die Regel ist vielmehr, dass da 50 und manchmal 60 Stunden drinstehen -- und Überstunden werden natürlich nicht bezahlt, das ist nur ein Zeichen dafür, wie gerne man arbeitet

У них и течения появляются типа Modern Agile, потому что жмут народ на износ.

Хотя Вашим друзьям конечно повезло ;)))

О, это отдельная забавная тема - комми-форния как бы левый штат, и как бы заботится о бедных и несчастных, зато там employment-at-will.

А Agile давно пора приравнять к деструктивным сектам и запретить на территории приличных стран.

Стоит сравнивать весь пакет.

какой у них ежегодный отпуск, сколько дней можно болеть и какой отпуск по уходу за ребёнком ? Как там обстоят дела с пособием по безработице , перенимает ли фирма или страховка санаторное лечение родителей и детей ? Сколько стоит детский сад и школа? ( Сколько они платите няне) Ну и сколько стоит образование в колледже?. Наверное, при таких зарплатам им КГ не полагается?

Бензин дешевый, а сколько стоит литр био-молока?

"А Agile давно пора приравнять к деструктивным сектам и запретить на территории приличных стран."

Я речь не про Agile а про Modern Agile вел.

Когда я наблюдаю, как работает Intern IT

на предприятии с 50 тыш работниками ,где ещё и ITIL реализован ,то жаль обычных работяг, которые в Produktion работают. Поскольку некоторые из Programmanager не говоря о некоторых Projekt Manager просто просиживали штаны. Им бы чуток scaled agile не помешало . Хотя имхо дело не в том,какой процесс или фреймворк а какие люди и какие у людей полит игры и интересы.

Потому как если придёт новый CIO и откаты получит от Microsoft за переход в Azure Cloud в течение двух недель ,то никакой фреймворк не поможет

Начну с конца:))

"сколько стоит литр био-молока?"

Вы же в курсе, что ГМО намного чаще у них чем здесь. Потому то, что пытаются некоторые фирмы как био назвать ,это по немецким понятиям конвенциональная еда.

Хотя дефиниция "Organic food" есть .

Работа там не так законодательно защищена как здесь. Хотя это не значит, что там вообще защиты нет или здесь нарушения в Германии отсутствуют.

https://www.usatipps.de/tipps/bevoelkerung/arbeitszeiten-u...

Verglichen mit deutschen Standards wird in den USA erheblich länger gearbeitet, die deutschen Urlaubsregelungen gehen über amerikanische Verhältnisse weit hinaus. Seit etwa 15 Jahren liegt die durchschnittliche Wochenarbeitszeit der Industriearbeiter in den USA bei 40,5 Stunden.

Zwischen 2003 und 2010 ist die amerikanische Jahresarbeitszeit allerdings um 1,22 gefallen, während sie in Deutschland im gleichen Zeitraum um 1,4 Prozent sank. Laut einer OECD-Studiearbeitet der Deutsche im Durchschnitt 1.419, der Schweizer 1.640 und der Österreicher 1.587 Stunden im Jahr. Der Amerikaner kommt auf 1.778 Stunden.

Das erste Berufsjahr ist in den USA fast immer ohne Urlaubsanspruch, danach gibt es selten mehr als zwei Wochen Urlaub. Wer mehr als 20 Jahre bei einer Firma fest angestellt ist, kann es günstigstenfalls auf vier Wochen bezahlten Urlaub bringen – ein erheblicher Abstand zu den hier erreichbaren sechs Wochen. Von den in Vollzeit beschäftigten US-Amerikanern haben rund 15 Prozent keinerlei Anspruch auf bezahlten Urlaub, bei den Teilzeitbeschäftigten sind 65 Prozent ohne Anspruch. Unbezahlter Urlaub kann in den meisten Betrieben allerdings individuell ausgehandelt werden.

Übrigens: Nach einer Untersuchung der Unternehmensberatung Mercer in Frankfurt am Main aus dem Jahre 2009 sind die USA von 40 untersuchten Ländern das einzige, in dem es keine gesetzlich festgelegte Mindestzahl von Urlaubstagen gibt

"ответов на мейлы вечером"

Если здесь в Германии кто-то отвичает на мыло вечером , значит тривиально либо релиз горит либо чел на суппорте семьдробьдвадцатьсетыре либо на руководящей должности отвечает партнеру в Шанхае.

Либо траблы с организацией времени из-за завалов на работе.