Баланс работы, отдыха и разных увлечений
Чтобы не было скучно. На каком месте работа, семья, всякие хобби. Есть мнение что со временем человек умнеет и начинает жить для себя.
Далеко не все начинают что то понимать и жертвуют своим здоровьем вполне осознанно. Им кажется такой образ жизни более интересным чем выращивать фрукт и овощ в собственном саду в гармонии с природой.
Нашей фирмой руководил один "дедушка" около 30 лет, ето было его любимым детищем, несмотря на инфаркт в 40 лет продолжал пить и курить как паровоз. Ему нравилась вся эта тусовка - ездить в командировки, тратить деньги, заключать какие то сделки с бывшими сотрудниками КГБ. Гешефт прежде всего. Какой то личной жизни не предполагалось, несмотря на 3 брака и нескольких детей. Человек был одержим своей работой 😀
Немецкий предприниматель старой школы.
Есть мнение что со временем человек умнеет и начинает жить для себя.
Мне кажется приоритеты меняются.
Если в 20 тусовкам, диско уделяется много времени, учёбе, то в зрелости семья, работа в приоритете, в старости нуждаешься больше в здоровье и отдыхе.
Потом гендер тоже влияет, мужчина в среднем больше в работу и экономику вкладывает, женщина в семью, имидж.
не стоит жертвовать своим здоровьем ради гешефта.
Здоровьем вообще не стоит жертвовать, ни ради чего.
Работа держит в тонусе, хочешь или не хочешь.
Но она должна нравиться, нет хуже работы которую ненавидишь, это каторга.
А что недосыпа и стресса, то я пенсионеров знаю, они не высыпаются и в вечном стрессе из-за обстановки в мире.
Вечно за что-то переживают.
Но она должна нравиться, нет хуже работы которую ненавидишь, это каторга.
Даже если работа очень нравиться,
надо рационально подходить к процессу. Искать альтернативные источники обогащения 😀, делать паузы. В общем, здоровье, как ресурс, надо расходовать рационально. Это мой вывод, с высоты прожитых лет 😄
Мда, ответ фактически на все твои многА букав дал Конфуций еще пять столетий до нашей эры: „Выбери себе работу по душе, и тебе не придётся работать ни одного дня в своей жизни.“
Получается, что если с выбором лоханулся, то мучайся - нифига тут не поделаешь. Ну, или меняй вид деятельности, если есть такая возможность. Подобная шняга и с семьей - бракосочетнешся не удачно, и пипец... Или наоборот крякните счастливые даже в шалаше в один день в обнимку и с улыбками на лице.
Потому и компановка из составляющих работа, отдых, семья, или еще что - сугубо индивидуальные части комплексной структуры. И к другим можно со своими рецептами их хитросплетения не всяк даже хороший психолог может чего компетентного вякнуть.
В общем, здоровье, как ресурс, надо расходовать рационально.
Мало расходовать, надо в Здровье вкладывать.
А причина по которой люди на работе горят- их раздутое самомнение и гиперответственность.
Им кажется что без них фирма нахлопнется, они не рассчитывают свои силы и надрываются.
Это не работа их губит, а их позиционирование себя в системе, кажешься себе большим винтиком чем есть в реальности. И перегораешь.
Но одно правильно, нельзя в один ресурс вкладываться, их 12, и все они достойные.
Несущие: работа и семья.
Праздные люди, типа золотой молодёжи, тоже достаточно быстро перегорают и теряют смысл жизни.
Мало расходовать, надо в Здровье вкладывать.
Здоровье само восстанавливается, болячки
заживают. Что вкладывать, зачем вкладывать?
А причина по которой люди на работе горят- их раздутое самомнение и гиперответственность.
Им кажется что без них фирма нахлопнется
Не у всех. Некоторым просто интересно создавать что новое, красивое, надёжное, вкусное 😀 итд.
Любое предприятие это командная работа. Из-за одного человека предприятие не накроется. А вот если потерять десяток человек на ключевых позициях, то это может привести к непоправимым последствиям. За последние 30 лет я понял, что любое предприятие держится на горстке, как ты сказала, гиперответственных людей. И это вовсе не совет директоров, члены которого, кстати, страдают чувством собственной значимости и непогрешимости. 🙂
Некоторым просто интересно создавать что новое, красивое, надёжное, вкусное 😀 итд.
Так такие не горят на работе, они реально свой потенциал оценивают.
Просто в один ресурс нельзя выкладывать всё.
Что вкладывать, зачем вкладывать?
Немного спорта, здорового питания, достаточного сна, регулярные рекомендуемые обследования - это уже вложения.
Немецкий предприниматель старой школы.
Есть мнение что со временем человек умнеет и начинает жить для себя. Далеко не все начинают что то понимать и жертвуют своим здоровьем вполне осознанно....
новое поколение 2000 х умеет жить для себя с рождения, как пережитки прошлого мы всеа думаем что надо пользу приносить и дела делать и если не делаем, то нам гадко. Зато я бы сказала что у нас больше вкуса к жизни и больше желаний всяких.
Коваль в соседней ветке высказал разумную мысль, что если ты наёмный работник, не стоит жертвовать своим здоровьем ради гешефта.
Наемный работник и свои навыки тоже развивает и может вверх двигаться и в другие области, и еще они сидят себе в системе созданной другими, разве это не плюсы.
причина по которой люди на работе горят- их раздутое самомнение и гиперответственность.
Им кажется что без них фирма нахлопнется, они не рассчитывают свои силы и надрываются.
Это не работа их губит, а их позиционирование себя в системе, кажешься себе большим винтиком чем есть в реальности. И перегораешь.
Есть тут один такой, чрезвычайно ответственный и ценный инженер. В бывшем. Сколько он уже не работает? Только успевает по больницам лежать
я какое-то время жил и думал , вот вырасту и всё у меня будет .
Примерно в 30-35 сейчас уже не помню, сидел на террасе пил дорогой виски и тут как будто выключатель кликнул , так вот это и есть вырос и у меня всё есть .
С тех пор живу очень спокойно .
На работе иногда включаю дурака , типа nicht meine lohngruppe, но чаще всё же работаю больше чем многие другие из моего коллектива .
Но этим покупаю свободное время .
Среди знакомых , на данном этапе жизни тоже многие сказали , пусть молодые работают им нужнее , люди стали намного спокойнее .
Кстати натэтом пляже лежаки и зонтики 50 € , 2 лежака +зонтик
вода и воздух примерно одной температуры , в районе 26°с
Люди так и делают просто купаются , загорают, играют в воде . Короче класс
Вчерашние фото наверное так и забанены
А это сейчас
Подвожу итог , жить нужно в балансе с собой ,
Выставлять свои фото в сеть , а не как профессионал 🤣 и отдыхать ездить во Францию в не сезона . Тогда будет красиво и не так дорого
и отдыхать ездить во Францию в не сезона . Тогда будет красиво и не так дорого
Да, как раз сейчас самое время завершать летний сезон по обычаю богатых и успешных людей, проводя время на каком нибудь красивом острове 👍
Это ты в десятку попал сказал
Там была такая допотопная моющая машинка, нужно было загружать посуду в корзину, задвигать в мойку, потом вытаскивать и вручную вытирать насухо. Как-то так.
Я так во второй половине 80х мыл в одном закрытом учебном заведении МО СССР.
Верхняя посудомойка (2й этаж) наряд из 4х чел и нижняя (1й этаж) наряд из 3х чел. Мыли на 2 тыс. человек. Вначале чистишь тарелки и бачки в большие баки с помоями. Потом составляешь в стопки, ставишь в ванны с горячей водой и моющими средствоми. Потом вынимаешь и ставишь в эту машину только для полоскания типа конвейера. Потом принимаешь из машины и ставишь в сушилку. Работали в бахиллах от ОЗК тк. сапоги промокали от воды и жира 😁🥂
После института он пропал и никто не знал и по сию пору не знает где он и что.
Это совсем не то что ты подумал. Обычное дело, человек после школы поступал в ВУ, потом не поступил, закончил курс МЭИ и поступил на следующий год.
Шедов Джек на своей работе человек относительно новый. Ему надо нарабатывать авторитет, вот он и выкладывается на все 150 процентов.
А мне то что?
Я на своей фабрике уже 23 года... Мне уже ничего доказывать не надо.
Я уже "дед", если по армейским меркам. ))
Неспеша передавать молодежи свой бесценный опыт.
Какой опыт? Старики капризные - про искусственный интеллект раньше не слышали, лучше у чатГПТ спросить, он всё знает!

А соглашусь..
Все что касается современных технологий, тут скорее приходится старикам у молодёжи учится, чем наоборот.
Учишь программу, сдаешь экзамены, окей. И чуть ли не каждый год что-то новое выходит. И если не проводить ежегодно абгрейт своим знаниям, через пять лет со своим опытом можно смело шагать в опу..
Потом гендер тоже влияет, мужчина в среднем больше в работу и экономику вкладывает, женщина в семью, имидж.
Наверное, но надо учитывать, что у многих женщин мужчины совместно проживающего нет. Как и у мужчин нет совместно проживающей женщины.
Да ты права...Я уж точно психически неблагополучный...
6 дней в неделю...плюс на второй работе ...а хобби у меня делать что нибудь дома своими руками...
Но как ни странно семья давольна...ведь все это делается для семьи...
А семья Вас видит видит вообще?)
Время на совместное времяпровождение остаётся?
У мужа на работе есть такой товарищ - постоянно сбегающий от семьи на работу. Все выходные на работе проводит, засиживается там до поздна, как товарищ Калугина.) Можно подумать, что делается всё это исключительно для семьи.... Хотя, может, и так - чем реже он дома, тем меньше скандалов.) Просто фирма маленькая, все всё друг про друга знают....)
Есть и такие, кто после работы в гараж сбегают - заниматься своими хобби.)
конечно видит...дети когда были маленькие часто жаловались на то что я должен работать в выходные...потом привыкли...
ДЛЯ КОГО это всё делается. Если есть для кого стараться, люди и вкладываются на работе. Это стимул - кому-то быть нужным.
Пару недель назад исполнилось 10 лет, как я не работаю. На дядю.
Работаю на себя, на расслабоне и в кайф.
И по закону Парето, мои 20% усилий дают 80% результата.
А больше мне и не надо.
Такого просто не может быть...те кто "работают на себя" несут определенные риски и ответственность...они не могут "работать на расслабоне"...
ну да я знал таких женщин,у которых муж содержал их убыточный бизнес...тогда да...они " работали на расслабоне"...
Потому что у тех кого я знал был убыточный...
Кстати они не совсем уж на " расслабоне" вели дела ...нужно же было,что бы муж продолжал поддерживать эту прихоть...быть " независимой"...вести " свой" бизнес...
Но это же так ...удовольствие для обоих...