Вход на сайт
Рабочая виза, забрать с собой мужа
2467 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
в ответ Ansha 13.11.14 22:56
Не знаю, может у digital artist это и для Мюнхена хорошое брутто, но только не для IT-специалиста.
Нежелание работодателя его немного увеличить для blaue Karte вряд ли предвещает хорошее место работы.
В контракте стоит, что переработки не оплачиваются, значит иностранца удобно "выжимать", особенно на испытательном сроке.
Нормальный отпуск в других фирмах - 30 раб. дней, а увольнение при испытательном срок - за месяц и по календарю (то есть можно уволить в первых числах только).
С оформлением по §18 Вы вряд ли успеет выйти на работу 1го января.
Вообщем дело Ваше, но для начала я бы поискал и другие рабочие места, под которые можно оформить blaue Karte. Кроме Германии есть ещё Польша и Литва, в которые сейчас переехало очень много контор из РФ по Вашему профилю.
Нежелание работодателя его немного увеличить для blaue Karte вряд ли предвещает хорошее место работы.
В контракте стоит, что переработки не оплачиваются, значит иностранца удобно "выжимать", особенно на испытательном сроке.
Нормальный отпуск в других фирмах - 30 раб. дней, а увольнение при испытательном срок - за месяц и по календарю (то есть можно уволить в первых числах только).
С оформлением по §18 Вы вряд ли успеет выйти на работу 1го января.
Вообщем дело Ваше, но для начала я бы поискал и другие рабочие места, под которые можно оформить blaue Karte. Кроме Германии есть ещё Польша и Литва, в которые сейчас переехало очень много контор из РФ по Вашему профилю.