Вход на сайт
Ärztliches Attest и работа
1114 просмотров
Перейти к просмотру всей ветки
Добрый день, я хочу обратиться к форуму с таким вопросом:
Моей маме 60 лет. Она поставила антраг на Фрюренте. Ее проверяли врачи из Рентенферзихерунг и в ренте отказали но выдали аттест, что она не может работать больше 6 часов в день на своей работе. Она отнесла это письмо на работу и его посмотрел Бетрибсарцт. Он сказал, что она действительно может работать не более 6 часов. Но начальник сказал, что они не могут предоставить ей работу на этой фирме на 6 часов в день, так как у них конвеер и нельзя прекратить работу через 6 часов. Они ей предложили работать 4 дня в неделю по 8 часов, а в пятницу - выходной. Но дело в том, что если она будет работать по 8 часов 4 дня, то потом возможно ей скажут работать и пятый день. Но в атесте стоит, что она может не более 6 часов работать в день. И если она будет по 8 часов работать, то будет понятно, что оан может все же работать по 8 часов и то, что нписали в атесте не соответствует действительности, потому что она выдерживает 8 часов работы. Ей предложил представитель Бетрибсрата, что они могут ее уволить, но с таким условием, что она не будет требовать абфиндунг. А если она хочет получить абфиндунг, пусть она ходит на больничный, 3 дня поработает - 3 недели на больничном. Тогда через месяцев 6-8 ее все равно уволят и она будет требовать абфиндунг. Но моей маме ети два варианта не подходят, она не хочет ходить к врачу постоянно и просить больничный, потому что ей стыдно и варч ее говорит что она не больна так серйезно, чтобы сидеть постоянно на больничных. Мама сказала начальнику, что она не может работать больше 6 часов в день, пусть решают, либо предоставляют ей работу на 6 часов, или увольняют. Но они тянут время уже две недели, то ждали бетрибсратзицунг, теперь вообще молчат и все это время она дальше работает по 8 часов. Сегодня она пошла к врачу у нее есть больничный на 3 дня, но когда она выйдет на работу, должна будет дальше работать по 8 часов. Она отработает на одном рабочем месте 13 лет, это колбасная фабрика , на рабочем месте температура +3 градуса. У нее диагноз: восполение суставов, пальцы деформированы и боли сильные в кистях(артроз), высокое давление, частые головокружение и еще там что-то. Подскажите пожалуйсто, как ей теперь поступать, она и уйти просто не может, отработав 6 часов, потому что полетит все с конвеера, и уволят ее фристлоз за это, по ее вене. И работать она не может по 8 часов. А фирма тянет время и явно ставит ее в такое положение, чтобы она сама увалилась по собственному желанию, и не претендовала на абфиндунг. Мы не знаем какие у нее есть права и как ей законно в таком случае поступить.
Заранее благодарна
Моей маме 60 лет. Она поставила антраг на Фрюренте. Ее проверяли врачи из Рентенферзихерунг и в ренте отказали но выдали аттест, что она не может работать больше 6 часов в день на своей работе. Она отнесла это письмо на работу и его посмотрел Бетрибсарцт. Он сказал, что она действительно может работать не более 6 часов. Но начальник сказал, что они не могут предоставить ей работу на этой фирме на 6 часов в день, так как у них конвеер и нельзя прекратить работу через 6 часов. Они ей предложили работать 4 дня в неделю по 8 часов, а в пятницу - выходной. Но дело в том, что если она будет работать по 8 часов 4 дня, то потом возможно ей скажут работать и пятый день. Но в атесте стоит, что она может не более 6 часов работать в день. И если она будет по 8 часов работать, то будет понятно, что оан может все же работать по 8 часов и то, что нписали в атесте не соответствует действительности, потому что она выдерживает 8 часов работы. Ей предложил представитель Бетрибсрата, что они могут ее уволить, но с таким условием, что она не будет требовать абфиндунг. А если она хочет получить абфиндунг, пусть она ходит на больничный, 3 дня поработает - 3 недели на больничном. Тогда через месяцев 6-8 ее все равно уволят и она будет требовать абфиндунг. Но моей маме ети два варианта не подходят, она не хочет ходить к врачу постоянно и просить больничный, потому что ей стыдно и варч ее говорит что она не больна так серйезно, чтобы сидеть постоянно на больничных. Мама сказала начальнику, что она не может работать больше 6 часов в день, пусть решают, либо предоставляют ей работу на 6 часов, или увольняют. Но они тянут время уже две недели, то ждали бетрибсратзицунг, теперь вообще молчат и все это время она дальше работает по 8 часов. Сегодня она пошла к врачу у нее есть больничный на 3 дня, но когда она выйдет на работу, должна будет дальше работать по 8 часов. Она отработает на одном рабочем месте 13 лет, это колбасная фабрика , на рабочем месте температура +3 градуса. У нее диагноз: восполение суставов, пальцы деформированы и боли сильные в кистях(артроз), высокое давление, частые головокружение и еще там что-то. Подскажите пожалуйсто, как ей теперь поступать, она и уйти просто не может, отработав 6 часов, потому что полетит все с конвеера, и уволят ее фристлоз за это, по ее вене. И работать она не может по 8 часов. А фирма тянет время и явно ставит ее в такое положение, чтобы она сама увалилась по собственному желанию, и не претендовала на абфиндунг. Мы не знаем какие у нее есть права и как ей законно в таком случае поступить.
Заранее благодарна