Больничные дни
Как засчитывают больничные дни? И что об этом говорит закон?
Ситуация, я работаю с понедельника по пятницу, 5 дней. Если я на больничном с пятницы по понедельник , то это получается 2 рабочих дня, но больничные мне записывают 4 дня? Как так, оплачивают мне значит 2 дня, а если болею оплачивают те же 2 дня, но больничных дней 4.
Проблема в том что если у меня за квартал 10 больничных дней, у нас существует система санкций, то я попадаю в эту систему.
Незнаю как у ТС, а я вот недавно была на собеседовании и меня сразу предупредили,что величина вайнахтсгельд также зависит от количества больничных.
5 ступенчатая система санкций , после 5 ступени увольнение.
10 больничных дней в квартал 1 ступень, если за последующее 12 месяцев" исправляешься" все обнуляется, если нет переходишь в следующею.
показать бы это адвокату...
https://www.focus.de/finanzen/karriere/arbeitsrecht/tid-32...
как сформулировано?
показать бы это адвокату...https://www.focus.de/finanzen/karriere/arbeitsrecht/tid-32...
как сформулировано?
все законно, проверено 2 адвокатами . Пять ступеней занимают 5 лет в общей сложности.
если вы болеете не в свои рабочии дни, то почему вам их засчитывают? Вы же фактически только два дня не работали. Потери фирма составляют только два дня. Тех двух адвокатов нельзя спросить?
если вы болеете не в свои рабочии дни, то почему вам их засчитывают? Вы же фактически только два дня не работали. Потери фирма составляют только два дня.
Так я о том же
Тех двух адвокатов нельзя спросить?
Можно( адвокат один профсоюза, другой рабочих), но это будет в следующее пару недель завтра будем термин брать, а новшества нам сегодня преподнесли.
Тех двух адвокатов нельзя спросить?
Лучше не надо. ИМХО Если адвокат от профсоюза считает увольнение за большое количество больничных законным, то самое время менять не только адвоката, но и профсоюз.
но и профсоюз
к сожалению мы тоже пришли к этому, но их только как пару месяцев переизбрали. Неизвестно что они еще нового в ведут в следующее 4 года. Еще одно у нас новшество отпуск планировать в августе текущего года на следующей год и отменили все социальные критерии, короче теперь родители с детьми не получают отпуск в каникулы, а бабушки с внуками получают.
возможно это правило связано с тем, что у вас на предприятии есть отделы, где работают на выходных?
Выход: брать 2 больничных: на 1 день пятницу, и на след. неделе на один день- понедельник .