Привет всем форумчанам!!!
Была бы очень благодарна всем, кто сможет что-то посоветовать в моей ситуации...
Дело в том, что в Германии есть фирма, которая во мне заинтересована, но оформлять рабочую визу из России, насколько я понимаю, практически нереально. Подскажите, кто знает, можно ли приехать в Германию по приглашению на практику, а затем уже на месте оформляться на работу и доказывать свою исключительность? Насколько это реально, и вообще, может кто-то что-нибудь посоветует в моем случае?
Заранее благодарна всем отозвавшимся.....

Ето может быть не особо реально, так как если визу будут продлевать на практикантский ВНЖ то могут черным по красному написать, что продление невозможно.

Ето может быть не особо реально, так как если визу будут продлевать на практикантский ВНЖ то могут черным по красному написать, что продление невозможно.
Спасибо за ответ! Вот только мне не совсем понятно, если во время пребывания в Германии работодатель согласится взять меня на работу, то получается, он не может меня оформить на месте? Мне обязательно возвращаться в Россию и оформлять рабочую визу?.....ЗАПУТУЛАСЬ......
И еще, скажите, пожалуйста, виза на практику - это вообще какая, деловая? Шенгенская или немецкая национальная?
Спасибо!

не может.
Процедура получения практикантского ВНЖ ничем не отличается от рабочего. Тот же ферфарен в бундесагентур фюр арбайт. Кроме того, практикантский ВНЖ переписать в рабочий невозможно, ибо присутствует Aufenthaltszweckwechsel.

именно.

въезд по нем национальной и оформление практикантского ВНЖ по 17 параграфу.

Отсюда вывод: лучше сделать рабочую визу, у не╦ большие перспективы продления, а хлопот с обоими одинаково.

Я конечно не разбираюсь в таких вопросах, но рискну предположить, что цель пребывания изменять таки можно. Иначе бы Германия намного обеднела о-перами

Триес, Кошка знает ч╦ говорит.

Отсюда вывод: лучше сделать рабочую визу, у не╦ большие перспективы продления, а хлопот с обоими одинаково.
Вот уж не думаю,что лучше.....на практику, поди, не надо доказывать что без тебя работодатель (практикодатель ) просто не обойдется......

но рискну предположить, что цель пребывания изменять таки можно. Иначе бы Германия намного обеднела о-перами
Tries, я все-таки думаю, что Кошка прав(а), о-пейры имеют право менять цель прибывания только на "я выхожу замуж и ниче вы мне на это не скажете", я это где-то в FAQ читала...... Но такая "работа" меня лично не прельщает.... (не в обиду сказано - каждому свое) :)

Да, это так. О-перки могут подать антраг на студенческий ВНЖ при условии закнченных языковых курсов. оффтоп.

Напрасно так думаете. Практикантенштелле здесь не просто получить. Повторюсь, процедура рассмотрения едина. Положительное решение выносит АБХ и только при согласии биржы труда.
В Германии практикант получает самый настоящий трудовой договор (полная занятость, отпуск, отчисление в страховые кассы, налоги и проч.). Отличие состоит лишь в том, что трудовая деятельность в рамках такого договора является средством для получения практических навыков, которые в совокупности с теоретическими позволяют достичь образовательной цели. У Вас она есть?
К чему я? К тому, что чиновник АБХ может правомерно указать на то, что Вы обязаны вернуться на родину для завершения образовательной цели.

Серьезно? Я этого даже не знала.....получается, что это даже сложнее в моем случае, так как образовательные цели не преследуются.....
Спасибо за вразумительный ответ, буду думать.......

Pyligrim, это вы к чему? Или так просто, настроение хорошее?

Вообще, для дельного совета мало инфы. Что за практика? Предложили фертраг? Если практика в рамках международной программы (по обмену), то ничего не надо доказывать в бундесагентур. предполагаю, это не Ваш случай. Чтобы получить рабочий ВНЖ, нужно доказать общественный интерес. Может ли Ваша деятельность здесь иметь такой интерес (экономический, например?) или у Вас IT-Bereich?

Настроение отличное
К тому, что... ну вам уже Кошка ответила, что процесс получения разрешения на практику ничем не отличается от такового на работу, однако последнее имеет преимущество. Посредством получения собственного опыта ощущаем ошибки.

Любой ВНЖ имеет право быть продлен (в том числе с изменением цели пребывания), если в ВНЖ не указано, что он продлен быть не может.
Обычно такие записи в АВН не забываются.