Geschäftsführer oder Pächter?
Уважаемые знатоки немецкой экономики, помогите, пожалуйста, рассмотреть ситуацию.
Имеется небольшое предприятие, владелец которого намерен удалиться от дел и жить просто с дохода от него. Потому он намерен всю власть передать ГФ, коего назовём Борисом.
Таким образом, Борис будет за свой оклад (он повысится не так, чтобы уж очень) осуществлять всё управление. Не будет ли больше смысла (доходов Бориса), если владелец будет получать просто фиксированную сумму, а всё остальное Борис будет распределять, в том числе и себе. У Бориса появится также стимул к процветанию предприятия, а на окладе оклад и есть оклад.
Что я назвала не теми терминами, прошу простить, потому что это пока обдумывание ситуации. В реале Борис пока управляющий, полномочия которого вскоре расширятся.... будет ли оклад тогда соответствовать уровню ответственности и нервенности?
На что нужно обратить внимание при подписании договора на "всемуправляющего"?
Стоит ли далее думать на тему аренды и самостоятельности?
Если Борису предложат место на более крутом предприятии - в каком случае легче будет уйти с актуального?
Если это важно: ПМЖ есть, гражданства нет.
Имеется небольшое предприятие, владелец которого намерен удалиться от дел и жить просто с дохода от него. Потому он намерен всю власть передать ГФ,
обычно такие предприятия быстро умирают.., но я не знаток, просто жизненный опыт..
а на счет бориса - не знаю..но думаю он выкрутится в любом случае..
ну гф это наемное лицо которое обязуется действовать в интересах предприятия, все косяки на нем. это верно что у него фиксированая оплата он такой же наемный рабочий как и рекламщик или бух.
отдавать ли фиксированную плату владельцу? тут надо четко знать куда вся шарага движется в том числе и все прошлое, все финансы все обязательства и долг
