Работа на территории Германии на литовскую фирму
Добрый вечер друзья. Столкнулся с огромной проблемой. Я устроен на литовскую фирму и в Германии считаюсь в командировке, но так как работаю сдесь дольше чем 183дня - ето уже не командировка?да?. Устроен я на минимальную заработную плату в Литве, остальные деньги числятся как командировочные. Налоги соц обеспечения и прочее, плачу в Литве. Скажите пожалуйсто, какие я должен платить налоги сдесь и вообще должен ли платить какие нибудь? если да то какие? и каким образом мне считать, если от заработной платы я уже заплатил. например 5000е были обложенны Литовским налогом и я от етой заработной платы всё упалтил, а 12000е командировачные которые налогом не облагаются, но опять же, я ведь работаю дольше чем 183дня. Очен надеюсь на помощ.
Гражданство и прописка у меня Литвское. в 2015 году работодатель сказал, что у меня ДОЛЖНА быть прописка Немецкая, а в етом году уже сказал, что она не обезательна, так как я здесь в год прорабатываю больше чем 183 дня, ето не считаеться командировкой и я должен платить подоходный налог
Совершенно верно Вам сказали - Jei kitoje šalyje praleistumėte daugiau kaip 6 mėnesius per metus, paprastai toje šalyje būtumėte laikomas jos gyventoju mokesčių tikslais. Tai reikštų, kad kol toje šalyje dirbsite, tol joje bus apmokestinamos jūsų gaunamos pajamos ir joje gali būti apmokestinamos visur kitur gaunamos jūsų pajamos. Понимаете по литовски наверное? Только не забудьте декларировать, чтобы избежать двойного обложения налогом.
с чего это вам работодатель из Литвы обязывает пропиской?
тут литовцы годами работают на немцев и без прописки...
некому вы ничего не обязаны.
не знаю какие у вас там налоги в Литве с командировочных стягивают, Германии вы не чего не должны.
вот только при паузе 48 -часовой в машине не находится ... :-)
Прописка не нужна, непонятно почему работодатель тс этого добивается. Что по налогам, по нашему (литовскому) закону если ты проводишь больше рабочего времени (более 6 мес подсчитывая по дням) за границей (одной стране) то и налоги обязан платить там же.
Тс получает командировочные. На них тоже идет налог, правда не всегда, вот
Jeigu apskaičiuotų dienpinigių bendra suma yra lygi ar mažesnė nei 50 proc. nustatyto darbo užmokesčio (ar valandinio atlygio), dienpinigiai neapmokestinami
Jeigu apskaičiuotų dienpinigių bendra suma didesnė nei 50 proc. nustatyto darbo užmokesčio (ar valandinio atlygio), viršijanti (50 proc.) dalis apmokestinama 15 proc. pajamų mokesčio tarifu.
Jeigu apskaičiuotų dienpinigių bendra suma didesnė nei 50 proc. nustatyto darbo užmokesčio (ar valandinio atlygio), viršijanti (50 proc.) dalis apmokestinama 15 proc. pajamų mokesčio tarifu. Tai reiškia pvz. jei 2016metais uždeklaravau pajamas Lietuvoje kur darbo užmokestis buvo 4000, o dienpinigiai 12000, tai mokescius tureciau sumoketi nuo 12000-4000? Lietuvoje ar Vokietijoje?
Mokesčius turėtumėte mokėti jau Vokietijoje, pagal atitinkamą tarifą, nuo 4000+12000€. Tik kad lietuviška VMI dar sykį nenuluptų mokesčių, užpildote deklaraciją. Tarp Vokietijos ir Lietuvos yra susitarimas dėl dvigubo apmokestinimo, todėl:
- pagal daugelį dvišalių susitarimų dėl mokesčių, mokesčių suma, kurią sumokate toje šalyje, kurioje dirbate, bus sumažinta tiek, kiek mokesčių už tai turite sumokėti savo gyvenamojoje šalyje;
- kitais atvejais pajamos, uždirbtos šalyje, kurioje dirbate, gali būti apmokestinamos tik toje šalyje ir neapmokestinamos jūsų gyvenamojoje šalyje.
- pagal daugelį dvišalių susitarimų dėl mokesčių, mokesčių suma, kurią sumokate toje šalyje, kurioje dirbate, bus sumažinta tiek, kiek mokesčių už tai turite sumokėti savo gyvenamojoje šalyje; dar jeigu galite, paaiškinkite šį teiginį, nes nelabai supratau. Ačiū
Добрый вечер друзья. Столкнулся с огромной проблемой. Я устроен на литовскую фирму и в Германии считаюсь в командировке, но так как работаю сдесь дольше чем 183дня - ето уже не командировка?да?. Устроен я на минимальную заработную плату в Литве, остальные деньги числятся как командировочные. Налоги соц обеспечения и прочее, плачу в Литве. Скажите пожалуйсто, какие я должен платить налоги сдесь и вообще должен ли платить какие нибудь? если да то какие? и каким образом мне считать, если от заработной платы я уже заплатил. например 5000е были обложенны Литовским налогом и я от етой заработной платы всё упалтил, а 12000е командировачные которые налогом не облагаются, но опять же, я ведь работаю дольше чем 183дня. Очен надеюсь на помощ.
Да, так как вы находитесь в Германии больше 183 дней в году, то налоги на ваши доходы вы должны платить здесь и рассчитываются они согласно немецким законам. Литва имеет только право обложить ваши доходы налогами, но только после вычета немецких налогов. То есть у Германии право первой облагать ваши доходы налогами. Тут проблема в ваших командировачных- это они может в Литве налогами не облагаются, а в Германии существуют определенные неналогооблагаемые границы для командировачных. Их надо проверить.
- На машине 30 цент за км на работу в обе стороны
- Не на машине- настоящие расходы( билеты и.т.д)
- Если оплачиваются завтраки, обеды и ужины, то 60 Евро про Mahlzeit, Если паушаль, то 24 Евро в день в течение первых 3 месяцев
- Парковка
- Если квартира оплачивается - без налогов до 60 квадратных метров, ограничений по цене нет
-Если гостиница-то все расходы полностью
А если он работает на ЛКВ, то вступает в силу Reisekostenrecht..и тогда он каждый день по 24 евро паушале может списать. И еще дорога домой к семье раз в неделю. И если разные заказчики, то за дорогу к ним 30 ц. за каждый километр, а не одну сторону.
В общем и целом прямая дорога ему в Lohnsteuerhilfeverein.😁