Гуманитарий: как найти работу?
Благодарю, я согласна с критикой – сначала я еще посещала курсы 5 часов в день, поэтому отсылала мало, потом – я получила стажировку в двух музеях, одну даже долгосрочную оплачиваемую позицию волонтера, что вдохновляло. Но потом из-за коронавируса все отменили, тк были строгие правила организации рабочего пространства. Затем я, наверное, была избирательной. Теперь я уже отсылаю резюме во все места, где более менее подхожу под описанные требования.
Немцев я не виню. Даже если они с подозрением относятся к опыту в резюме, я понимаю, почему так может быть, и принимаю это. Мне скорее интересно, есть ли проблема возраста при отборе на аусбильдунг как бюрокауффрау или индустрикауффрау.
"поиск работы - тоже работа". Вы же распыляетесь даже на бесполезные вещи, типа гадания, почему не выигрываете в лотерею с первого билета, пытаясь найти причину даже там где ее быть вообще не может (это про возраст).
а ведь все дело лишь в том, что результат приходит не когда его ждут, а когда что-то для него делают. Меньше сотни резюме - это ничто, но у вас были даже собеседования! В коронное-то время! То есть путь правильный, только не такой быстрый, как вы его представляете. Именно в этом проблема, а не в немцах или возрасте.
ну я ищу самые начальные позиции или аусбильдунг (если в сфере ивентов, тк я ищу работу не только там). К тому же, я не сравниваю с Россией и Украиной. Там в принципе, международные коллективы – редкость, не то что в ивент менеджменте иностранец с B2 не найдет работу, а даже в таком магазине, где я сейчас работаю (притом в городе с населением 100 тыс. человек). Даже россиянину в России порой трудно найти работу обычным продавцом, как это можно сравнивать с более развитыми рынками труда?
Насчет языка я ни в коем случае не спорю – это самый важный аспект и я над ним усердно тружусь, поэтому я и не подаю резюме на менеджера, где надо руководить коллективом людей или продавать дорогостоящие долгосрочные услуги клиентам.
Насчет языка я ни в коем случае не спорю – это самый важный аспект, и я над ним усердно тружусь
Вступайте в женский клуб "ВЕСНА" НА ФЕЙСБУКЕ: #WESNA, там по четвергам отличные бесплатные разговорные курсы двух уровней "продвинутости" языка. Локально это- юго запад Ба-Вю вокруг Фрайбурга, но по ЗУМУ.- ТО все равно, откуда участвовать. Там хорошая, доброжелательная атмосфера, хороший доцент Галина, даже Др. Филологии. По поводу ивент-менеджерства- напишите мне в личку.
для немцев 33 года- это еще молодая здоровая кобыльца пригодная для работы, новых Ausbildung-ов и высшего. Но проблема именно в языке.
Что касается Bürokaufleute- то же самое, что и в России. Сможет устроиться в России секретаршей(например, я не знаю, кем работают в России под этой должностью- офисменеджеры?) девушка с знанием русского на В2?
В вашем случае Ausbildung на воспитательницу возможен- но тут учеба 5 лет (да, дольше, чем вышка). Но воспитательницы хорошо зарабатывают.
Вы не оставляйте надежд, всё равно ищите и пробуйте, но не разочаровывайтесь, что мало приглашений получаете. Если есть возможность, то начните курс С1 и по возможности волнтёрить было бы неплохо и дальше- для тренеровки языка и для завязывания знакомств.
А так просто слать
резюме с В2 вообще провал, вы это и сами видите. Посто в вашей сфере нужно общение- с В2 это нереально.
Спасибо, да, это правда, в моем городе в FH, например, на любую специальность нужен всего лишь B2 (даже не академический, а любой экзамен) и если есть англ на программе, то минимальный уровень. Ко всему прочему, есть возможность сдать немецкий на B2 в течение первого года, при школе языковой курс бесплатный, знаю людей, которые там учатся, у многих с немецким даже все похуже, чем у меня, и там среди обучающихся много иностранцев. Больше смущает вопрос длительности учебы и такого же небыстрого поиска работы после нее.
Можно совместить длительную учебу с появлением ребенка: для студентов с детьми, обычно, все возможности: от тайльцайтштудиум до яслей при кампусе.
А там вы закончите, ребенок в садик, можно искать работу и всем своим лебенслауфом показывать, что в декрет вы уже сходили и больше не собираетесь)
Ага. Зато собираетесь сидеть на больничных с малышом и подстраивать свой график работы под него. Девушка и так работу найти не может, а Вы советуете младенцем ситуацию усугубить.
Вообще, мне кажется, в коронный год весь год искать event-менеджера, когда все евенты отменены на неопределенное время, это как-то не очень мысль. Своих готовых менеджеров бы распихать куда...может, Вам другое что поискать?
Ага. Зато собираетесь сидеть на больничных с малышом и подстраивать свой график работы под него. Девушка и так работу найти не может, а Вы советуете младенцем ситуацию усугубить.
Без ребенка в ее уже даже по немецким меркам начинающем поджимать детородном возрасте к детским болезням потенциальный работодатель пририсовывает еще и перспективу поплатить годик другой мутершутц ничего не получая взамен.
А с обучением, пока она отучится на что нибудь востребованое, ребенок уже из возраста детских болезней выйдет, немецкий подтянется и перспектив побольше будет с новыми корочками.
Правда мужу придется тянуть все финансово в данном случае.
н.п. Граждане и гражданки, учеба-это всегда тяжело, а с лялькой на руках-вообще мрак. Нормально можно начинать учиться только когда ребенок пойдет в садик.
Я сама писала диплом с новорожденной дочкой на руках в далёких лихих 90-х. Это было еще то приключение, никому не советую.