похоже на мобинг
160 место списке популярных немецких имён.
какой-то список. Ни одного имени моих чистокровных немок![]()
моё имя на 49 месте но эт не значит что моё имя такое распростронёное, а Лена так вообще на 13 месте, много вы Лен среди немок в Германии встечали![]()
У меня лично в каждом коллективе были троли похуже. Я пару раз сбегала к шефам по гораздо более серьёзным причинам. Мне не то что не помогли, а изменили своё мнение обо мне в худшую сторону. Поэтому я лично стала все проблемы решать сама.
Один коллега обожает наступить людям на любимую мозоль. Как только нащупает болевую точку, начинает колоть. Сам светится от удовольствия. Вот что делать с такими людьми? Игнорировать не получается, он довольно популярный у нас в отделе.
Хорошо работает только ответный троллинг, он это оценивает по достоинству и перестаёт приставать.
Поэтому мой рецепт - не вестись на провокации, шутить или троллить в ответ. Люди начинают смеяться, а это плюс.
А где здесь издевательство, уж простите? Ей не дают прохода? Или её выживают с работы всем коллективом, делая её виноватой во всех ошибках?
А завтра две коллеги будут сидеть шептаться и всё время смотреть хихикая на Ларису. И что ей делать, увольняться с соплями и слезами?
Если человек ведётся на такую элементарщину и не может найти выход, как она будет работать дальше?
Рабочая атмосфера - это когда все уткнутся в мониторы и не поднимают головы все 8 часов. Это модель идеального рабства. Но чаще всего это совсем не так. Сплетня, троллинг, моббинг - часть любого отдела или бюро. И создают это сами сотрудники, человек не может быть роботом.
На Германку время есть, а на собственных подчинённых нет?
Я уже давно могу себе позволить вообще не ходить на работу, мои подчинённые и без меня справляются. А Германка - заменитель отдыха. Кто-то нюхает, кто-то бегает курить. кому-то пасьянс или рубануть в танчики.
Я уже поняла про вас, вы достаточно сами о себе рассказываете. Вы бизнесмен, вы такую сучку, в два щелчка на место поставили бы. Но тс обычная женщина, она не может, да и не хочет. А хочет просто работу работать. И сильный руководитель может решить проблему раз и навсегда, отбив охоту донимать коллег. Но можно,конечно, и просто с работы выкинуть. Если сотрудников не ценить.
Кстати тс же работала себе спокойно до появления мадам, которая, на мой взгляд, издевается над коллегой. И дальше бы работала. Для меня троллинг и моббинг не является частью любого бюро и отдела. Я на работу с другой целью хожу. Я реальное дело делаю. Могу, конечно, потрендеть с коллегами и, даже, кости помыть, но троллинг с моббингом для меня уже за пределами моей терпимости. Ну а вы, безусловно, можете считать по-другому, ваше дело.
Если честно, я терпеть не могу других троллить, унижать, или ещё что подобное. Когда мне такие люди попадаются и пытаются на мне свои злые умыслы тренировать, я не знаю как себя вести. Я два раза ей сказала, что мне уже это не нравится, но это ещё больше масло в огонь подлило.
в том то и дело. это тип человека вампир. вы нервничаете, а они подзаряжаются. поэтому учитесь троллить, правильно вам тут советуют. все остальные методы или на нее не подействуют, или сделают вам же хуже. этот форум - хорошая школа![]()
Вообще не работала в коллективе ни разу , где был бы открытый троллинг или моббинг, если у вас так всегда, может надо к выбору сотрудников глубже подходить. И нет, не обязательно должен человек уметь троллей осаждать, должен уметь выполнять свои обязанности хорошо и не мешать коллективу, или помогать. У нас да все сидят практически не понимая головы, кроме как пошутить, что-то рассказать, и тд, никто никогда не позволит себе даже намёк на неприятную шутку в чужой адрес
Послушайте, это такая ерунда!
Я имена плохо запоминаю, еще хуже лица.
КОллега просто недалекая, могла бы в блокнотик записать и заглядывать туда,перед тем как к вам обратиться.
Ну не догадалась.
Я бы вообще на такое не обращала внимания. Смотрела бы на нее как на выпускницу зондершуле и ласково и терпеливо повторяла бы свое имя,
предложила бы ей, записав своей рукой на листочке иmя печатными буквами, шпаргалку.
Это не моббинг и даже им и не пахнет.
Не надо писать никаких эмайлов. ПОставьте себя на место шефа. Вы решаете какие-то проблемы отдела, общаетесь в вышестоящим начальством,прилетает эмайл: "Хильфе! КОллега Х не может запомнить мое имя!
Спасите-памагите от моббинга!"
Ваша первая мысль какая? Правильно. "Взял на работу мутную дуру, пыльным мешком на прошлой работе прибитую, пуганую ворону, что ее все не любят, сейчас начнет мне тут мутить!".
Много. У нас в деревенской грундшуле всего 45 учеников, из них половина девочки, из них 3 Лены.
именно все с именем Lena, а не Elena или Helena или Helene?
Я вот Elena, в другой смене Helena и Helene и это совершено разные имена.
Я живу в городе но мои колеги - Юты, Моники, Мануэлы, Бетины, Брегиты, Ренаты, Хайди, Ингрит, Юлии, Тании, Анеты, Аниты, Сильке и все она местные немки, ни одной немки с именем Лена или Елена или Хелена
Турчанка работала, Эйлёф ,я запомнила раза с десятого
Иргуль я лично года 2 Айгуль называла
Таки не запомнили совсем.
Элиф/ Elif. Первая буква арабского алфавита. Одно из самых распространенных терецких имен
И Биргюль/Birgül
бедные девочки. тоже, наверное, рукой махнули просто
много вы Лен среди немок в Германии встечали
Да, и очень много, но в разных вариантах. Это вообще немецкое (и англо-саксонское) имя. Встречный вопрос: а Вы во многих немецких ( нормальных, где можно знакомиться и общаться, а не на конвейре) коллективах работали или соседствовали?
Я вот Elena, в другой смене Helena и Helene и это совершено разные имена
ну Вы ни разу ни филолог, от слова совсем! Это все локализированные варианты ОДНОГО И ТОГО же имени. Ну и что, что в паспортах их записывают как отдельные самостоятельные имена. Это ничего не меняет.
Там (в филологии) еще такие отдаленные "деривативы" бывают, что вам и не снилось. Вы, например, знаете, что шотландский "Лох Несс" и русский "Лох" суть одно и тоже: провал, дырка, лузер ? Или немецкий "Пфлюг" и русский "Плуг"- одно и тоже....
Мадам, Вас понесло не в ту степь
ну конечно же, правильное направление определяете вы. Оказывается это нормально сказать, что тс не умеет работать в коллективе, да и вообще таких дур надо увольнять.Вы дали очень много ценных советов тс, а главное похвастались своим положением. Место Висисуалия освободилось, спешите занять.





