Ляйка ляйфирма zeitfirma .
ничего смешного!!
1) Фирма за ляйщика ляйфирме платит больше чем своему сотруднику
2) и иногда бывает что ляйщик получает или такую же зарплату или ещё выше.
1) да, но это выгодней для фирмы,
так как в случае болезни или ещё чего они не обязаны платить неработающему рабочему.
Это даёт фирме хорошую выгоду.
Там где я работал, за меня ляйке, в одном случае платили 37 евро с копейками в час,
а в другом случае (по моему) 41 евро с копейками.
Это было на одной и той же фирме, в одном и том же кабинете, только разная работа.
Мне нужно было каждый вид работы отдельно записывать.
2) Я за эту работу получал (пока был на практике) совсем ничего,
а когда после практики там остался немного работать, то 11,25 евро в час.
К стати 11,25 в час, это была нормальная зарплата для этой фирмы для всех Ай-Ти-шников (хоть программисты, хоть сисадмины)
Исключение составляли начальники отделов.
И никаких доплат. Как минимум 40 часов в неделю работать, но обычно были и сверхурочные.
Даже некоторые Azubis имели почти по 80 сверхурочных часов за несколько (3 - 4) месяцев.
А на самой фирме, нормальные работники, которые делали такую же работу как мы,
получали (если я не ошибаюсь) 24 - 27 евро в час и с flexible Arbeitszeiten и 37,5 часов в неделю.
Там, да - дно, а у другого контингента, по-другому.
да ладно
я знаю, например, на бмв - ни одни ляйщик не получает(при прочих равных, как то образование, опыт, стаж, должность) столько сколько фестник. плюс у фестника гевинбетайлигунг.
и таких примеров масса. не только металиндустрия, на цотте тоже самое: ляйщик - 12, фестник - 15 евро в час
Это обычно или люди в возрасте (40+),
имеют проблемы с языком или здоровьем,
или есть корочки о специальности, но работать хорошо они не умеют
Это у кого проблемы с языком?
У коренных немцев, средних лет, выпускников уни и хохшуле?
ИМХО, это перебор...
Да, и как правило, со здоровьем у них нормально....
Единственное условие, которое я поставил, было, чтобы меня направляли именно на ту работу,
на которую я выучился, а именно, программирование на C# или веб программирование и Mediengestaltung.
По специальности я ниразу не работал.
Видимо, так востребована позиция была
Я просто к тому, что ляйки, как и ляйработники бывают разные.
Кто-то пашет в три смены и сидит на соске Джобцентра, а кто-то ведет проекты
с миллионными бюджетами и ни разу не жужжит об зарплате.
А считается, оба работают на ляйкеююю
Я тоже не в восторге от них, однако, к сожалению, современная тенденция направлена только на развитие подобного труда - минимум штаммперсонала, максимум аутсорсинг.
давно я так не смеялась.
Наивная Вы ...
Вот 1 июня на моей фирме были переняты 6 Ляйщиков со стажем работы на этой фирме от 2 до 5 лет .
Им поставили ультиматум . Или вас перенимают заплатив выкуп Ляйке по 6000 евро за Раба или мы прощаемся насовсем .
Они зарабатывали больше Местных за счет Цушлагов и всех оплаченных часов каждый месяц . Т.к. у них Цайтконто ист фолль ( 150 ч).
Учитывая сокращение использования Ляйщиков в производстве , они согласились. на перенятие .
Будут как все сидеть на Окладе. Меньше , чем по 100 евро в день Ляйщики не имели .
Весь вопрос что там делать?работать тяжело одно,работать в удовольствие другое(работы разные),далее ваш налоговый класс,далее вы хотите много денег?если вы главный добытчик,вам не сюда,добить копейку в семейный бюджет другое,я допустим работаю без напряга,но у нас налоговые класы 3/5,мне не выгодно работать много(больше работаешь,больше налогов,кто то говорит рабы,кому то по хрен,опять же вас могут перекупить,ставку другую дадут,ваш выбор короче)
а у нас на фирме:
отдали халле другому динстляйстеру, фестников раскидали по другим халле, а ляйщиков поставили перед фактом: вас продали вместе с халле, зарплата с 1 числа следующего месяца 10,70 +5 евро фарткостен в день. а была в зависимости от того сколько люди отработали от 16,36 до 20 с копейками.
меньше чем eg 4 из фестников никто не получал - потому как без аусбильдунга даже на конвеер фестом не возьмут 2600 плюс за юбенштунды они тоже получают.
плюс не забываем про гевинбетайлигунг...скромненько так 8 штук с копейками.
плюс в случае увольнения фестнику положен абфиндунг, а ляйщику ничего кроме пинка под зад не положено.
вот и вся разница между ляйщиком и фестником.
Лично по мне-ляйка,не хорошо и не плохо,языка не знаешь сюда,нет профессии сюда,по мне самое то,на фуру не хочу,учу язык,зарплата не приоретет(понятно хочется больше,но не глобально),работа в кайф и не напригает,ляйки понятно разные,ситуации у всех разные,поэтому-каждый решает сам)
обычно 3 месяца срок уведомления об увольнении
Да ну! Не 3 месяца, а 4 недели, и то , это если пробецайт уже позади. В пробецайт (6месяцев) первые 3 месяца : 1 неделя, последующие 3 уже 2 недели. После пробецайт уже 4 недели. А о 3 месяцев я никогда и не слышала. Где это такое?