Здравствуйте.Тут такое дело.Устроился на работу в одну фирму на прямую.Работаю три недели.Хочу уйти в другую фирму.

Мне нужно что то отрабатывать по закону?!

Здравствуйте.Тут такое дело.Устроился на работу в одну фирму на прямую.Работаю три недели.Хочу уйти в другую фирму.Мне нужно что то отрабатывать по закону?!

Да, нужно.

вот первая ссылка из гугла:

Kündigung in der Probezeit
Die Kündigungsfristen in der Probezeit sind kürzer als in einem festen Arbeitsverhältnis. Während der vereinbarten Probezeit von nicht länger als sechs Monaten kann das Arbeitsverhältnis mit einer Frist von zwei Wochen gekündigt werden (§ 622 Abs. 3 BGB), soweit tarifvertraglich nichts anderes bestimmt ist. Die Frist gilt für beide Parteien, also Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen. Die Angabe eines Kündigungsgrundes ist nicht erforderlich.

https://www.afa-anwalt.de/arbeitsrecht-ratgeber/probezeit/

Но можно попробовать договориться с актуальным работодателем