много читала сообщений здесь на форуме о теме " как забрать маму сюда".
появилась мысль, хотелось бы ее обсудить:
может ли получиться такой вариант, хотя бы на 3-4 года (пока на такой период), если:
- пригласить маму к себе на работу по уходу за ребенком? то есть я как дочь, обращусь в арбайтсамт для оформления мамы к себе на работу?
о том что, они будут проверять нет ли кого другого здешнего на эту работу - просто пропустим этим момент..
Мой вопрос: могу ли я как частное лицо вообще устроить кого нибудь к себе на работу? и какое влияние на "последующее остаться здесь" это может оказать?
мы оба работающие, ребенку 1 год.

Если в семье говорят на немецком, то можете взять "упырьмедхен".
Именно это вам и скажут в АА, когда вы там тему с мамой поднимите.

Не, не стОит даже надрываться. Немецкое законодательство тщательно защищает зятей от тёщ и тещм самым вносит свой посильный вклад в сохранение семей.

Если в семье говоря на русском, можно из Киева "упырьмедхен" пригласить.

au-pair - по возрасту не проходит

Кстати, если маму приглашаете просто в гости, а сами намереваетесь в это время где-то или поработать или поучиться, то НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ нельзя этого говорить ни Вам в Ausländeramt ни, упаси Боже, маме в немецком посольстве. Это может быть причиной в отказе гостевой визе. Мамы не имеют права помогать в уходе за ребенком. Они могут только "навещать" внуков.

ну вот и тема перешла совсем не в то русло. шаде...

Университетская знакомая пыталась пригласить маму, так она сама писАла диссертацию в университете, а дочка ещё маленькая была. Приносила даже ходатайство от университета. Ничего не вышло.

я говорю об "оформлении мамы на работу", не в гости пригласить

Я Вас уже сказала: не то что "оформить на работу", но и даже заикнуться до поездки - низзяя.
"Оформить" можно только о-пэр-медхен. Всё.

мы говорим о разных ситуациях:

=> при оформлении визы для посещения родственников - да согласна!
если брать вариант с оформлением на работу, то мама будет оформлять визу после получения разрешения на работу.
мой вопрос в другом: каким образом можно оформить родственника на работу? могу ли я, частное лицо, взять кого то на работу, официально?

Осталась самая малость - получить это разрешение. На этом можно закончить беседу, в общем.

Вам флаг в руки! Читайте и изучайте законы, занимайтесь бумагами, готовьте деньги - www.123recht.net/Vorraussetzungen-f%C3%BCr-die-Arbeit-in-Deutschland-__a2...
Форум же не поможет, никто за Вас не сделает. Если не получится , то и винить никого не придётся.

Да, вы можете заключить трудовой договор с человеком, даже если он родственник.
Только этот человек должен иметь право работать в Германии.
Вашей маме этого не разрешат....
Грустно, но это так.

Жалко,что немецкое законодателство не зашисчает русских невесток от немецких свекровейРазводов было бы менше....

Немецкое законодательство не обязывает русских невесток жить под одной крышей с немецкими свекровями.

При чем здесь "под одной крышей" ? Впрочем вам, как теоретику в вопросе тёщ и свекровей, можно ошибаться ...
Иная свекровь и с другого континента достанет. Про соседний квартал я и не говорю. С другой стороны, взрослый немец, живущий с матерью под одной крышей - большая редкость. Родители таких стесняются, справедливо считая их неудачниками ...

Не правда! Моя свекровь хорошая! Ни только хорошая, а даже очень нежная! В свои года выглядит всегда аккуратно. Прическа в первую очередь! Всегда ухожена. В разговоре - интеллигентна. Ни только со мной и со своим сыном , но и с остальными. Она- немка. Старается во время уйти от конфликтных ситуаций! Может - мудрая!

А кто вообще может получить право на работу в Германии? Кому это положено?